Ejercicio Resuelto Cláusulas, Vigencia y Aplicación de los Convenios Colectivos
Rafael es el dueño de una empresa de alimentación y acude a tu despacho para hacer las siguientes preguntas sobre los tipos de cláusulas que puede haber en un convenio colectivo, su vigencia y aplicación.
a) ¿Qué tipo de cláusulas podemos encontrarnos dentro del convenio colectivo?
b) ¿Qué vigencia puede llegar a tener?
c) ¿Y su aplicación como sería?
a. Existen dos tipos de cláusulas dentro de los convenios: 1º Las que cumplen una función normativa y hacen referencia al sistema suficiente para garantizar la aplicación individual del convenio colectivo, están recogidas en el art.85.3 ET; y 2º las que cumplen una función obligacional donde los firmantes están obligados a observar y cumplir lo pactado, a realizar todo aquello que permite que se cumpla el convenio.
b. Pueden pactarse distintos periodos de vigencias para cada materia o grupo homogéneo de materias del mismo convenio. Por regla general, los convenios se prorrogan de año en año, si no media denuncia expresa de las partes. En el caso de que haya una denuncia expresa se perderá la vigencia de las cláusulas obligacionales hasta que no quede regulado de manera exacta las condiciones de trabajo.
c. Con independencia de las atribuciones fijadas por las partes a las comisiones paritarias, de conocimiento y resolución de los conflictos derivados de la aplicación e interpretación de los convenios colectivos con carácter general, se resolverán estos problemas por la jurisdicción competente. Se pueden resolver los problemas mediante procedimientos de mediación y arbitraje.
Respuesta correcta: Explicación de arriba.
