Studiuj dzięki licznym zasobom udostępnionym na Docsity
Zdobywaj punkty, pomagając innym studentom lub wykup je w ramach planu Premium
Przygotuj się do egzaminów
Studiuj dzięki licznym zasobom udostępnionym na Docsity
Otrzymaj punkty, aby pobrać
Zdobywaj punkty, pomagając innym studentom lub wykup je w ramach planu Premium
Społeczność
Odkryj najlepsze uniwersytety w twoim kraju, według użytkowników Docsity
Bezpłatne poradniki
Pobierz bezpłatnie nasze przewodniki na temat technik studiowania, metod panowania nad stresem, wskazówki do przygotowania do prac magisterskich opracowane przez wykładowców Docsity
Psychologia: notatki z zakresu psychologii opisujące psychologię rozwojową; współczesne kierunki psychologii, psychoanaliza itd.
Typologia: Notatki
1 / 6
Psychologia rozwojowa
PSYCHOLOGIA ROZWOJOWA Psychologia rozwojowa koncentruje się na 3 zadaniach:
Przedstawicielem był A. Maslow-stworzył on TEORIĘ HIERARCHII POTRZEB potrzeby biologiczne; potrzeby bezpieczeństwa; potrzeby afiliacji (szacunku i uznania); potrzeby samorealizacji (p. czyste i p. wiedzy); potrzeby estetyczne.Człowiek zawsze dąży do rozwoju, jest on z natury dobry, to społeczeństwo ogranicza jego rozwój. PSYCHOLOGIA POZNAWCZA Badanie wyższych procesów i struktur umysłowych.Narodziła się wraz z intensywnym rozwojem cywilizacyjnym.Szczegółowo bada sposób odbioru i przetwarzania informacji oraz manipulowania nimi przez ludzi.Zajmuje się poszukiwaniem odpowiedzi na pytania:- jak człowiek przyjmuje informacje
stałym poziomie (plateau) i mimo stałych minimalnych wzrostów płacy nie wzrasta. Dopiero po kolejnym dużym wzroście płacy ponownie znacząco podnosi się8. wydajność pracownika.Pracodawca powinien wiedzieć w jaki sposób motywować pracownika, aby zwiększyć jego wydajność w pracy. Gratyfikacja pracownika nie musi być finansowa (miejsce na parkingu bliżej budynku, bony towarowe na święta, wyjazdy zagraniczne-wycieczki, urlopy, obiady itp.)Ekonomiści uważają, że uprawiają naukę obiektywną, co jest nieprawdą.Psychologia interesuje się ekonomią i tzw. zachowaniem ekonomicznym np. przyzwyczajeniem do oszczędzania.Ekonometria odpowiednik psychometrii w psychologii. WSPÓŁCZESNE ZAGADNIENIA W POMIARZE PSYCHOLOGICZNYM PODSTAWOWE METODY BADAŃ W POMIARZE PSYCHOLOGICZNYM: obserwacja; korelacja; eksperyment; procedura ex post facto 1 OBSERWACJA Niedokładna, psychometrycznie ograniczona.Metoda nie zbędna, ale wymaga dużej ostrożności w stosowaniu.Cały szereg obserwowalnych zachowań wymaga oceny, przekształcania na skalach ilościowych np. SKALA OBSERWACJI PSYCHIATRYCZNEJ zawiera podstawowe objawy chorego a pielęgniarka ma obowiązek przed zakończeniem dyżuru go wypełnić m. in. poziom ruchliwości (stupor/pobudzenie)- mimika twarzyLUSTRO WENECKIE (one way screen)Odpowiada na pytania jak coś przebiega Co się dzieje 2 METODA KORELACJI Pozwala na określenie współzależności zachodzących między badanymi czynnikami np. ilość powtórzeń materiału (x) z wykładu a stopień opanowania materiału (y)(x-zmienna niezależna; y- zmienna zależna)Hipotetycznie im więcej powtórzeń tym lepiej opanowały materiał = korelacja (+) dodatnia. Jednakże gdy wystąpi zmienna zakłócająca (z), które może być np. choroba matki, wtedy nawet duża ilość powtórzeń materiału nie gwarantuje dostatecznie dobrego opanowania go zmienna zakłócająca powoduje dezintegrację oraz możliwość nie wystąpienia korelacjix y zWskaźnik korelacji określa się literą r a zawiera się w granicach:r=-1 całkowita, negatywna korelacjir=0 brak korelacjir=+ wskazuje całkowitą dodatnią współzależność.(całkowita dodatnia współzależność występuje niezwykle rzadko, wynik w granicach +0,85 jest już uznawany za bardzo wysoki)Wartość korelacji podnosi liczebność grupy, na której przeprowadzono badania.Odpowiada na pytania o współzależność. 3 EKSPERYMENT Jedyna metoda, która Odpowiada na pytania co jest przyczyną czego Ograniczenia eksperymentu: finansowo techniczne(2 sale o identycznych warunkach, wyciszone całkowicie, wyposażone w urządzenia audiowizualne do projekcji i nagrań, stanowiska zradiofonizowane i
zaudiowizualizowane) zasoby ludzkie (obsługa techniczna, współpracownicy), stworzenie homogenizowanej gr. badawczej etyczne (cały szereg zagadnień nie da się zbadać z uwagi na etykę).Schematy eksperymentuJest ich kilkadziesiąt. SCHEMAT KLASYCZNY W oparciu o ten schemat w wielu naukach zbudowano zręby teoriiJest rzetelnyYG1 ex X Y k1pYG2 K Y k2p placeboG1 ex - gr. eksperymentalnaG2 K gr. kontrolna1p, 2p badanie początkoweX- zmienna niezależna(np. komunikat negatywny lub pozytywny na temat Cyganów)Y- zmienna zależna badanaY k - zmienna zależna końcowa (np. badanie postaw wobec Cyganów)Narzędzie badawcze ma na badanego wpływ INFERENCYJNY (zakłócający). RANDOMIZACJA BODŹCÓW Losowe działanie zróżnicowanymi bodźcami na biorących udział w eksperymencie. 4.PROCEDURA EX POST FACTO Odwrócona procedura eksperymentalna. Bodźce zadziałały bardzo dawno, a badacz ma ustalić jakie to były bodźce, jaka była ich siła, natura, które były silniejsze, a które słabsze.Eksperymentator musi określić obszary zmiennych 1.zmienne rzeczywiste, które zaszły. 2.Obraz zmiennych 3 sytuacje: Optymalne obszary pokrywające się;Badacz wymyślił więcej zmiennych;Badacz uwzględnił zbyt mało zmiennych zachodzi niebezpieczeństwo, że nie uwzględnił jakiejś zmiennej głównej. POMIAR POCZĄTKOWY I KOŃCOWY W EKSPERYMENCIE musi być precyzyjny. POMIAR PRECYZYJNY polega na wyrażeniu ilościowym jakiegoś zjawiska. TEST To zadanie do wykonania.Służy do pomiaru cech osobowości np. inteligencji, uzdolnień, ale również do pomiaru sytuacji w celach diagnostycznych i prognostycznych. Stosowany jest jako badanie wstępne i końcowe w eksperymencie Samodzielna technika pomiaru.TESTY zamieszczane są w podręcznikach, prócz gotowego kwestionariusza testu i sposobu jego interpretacji powinny znaleźć się takie informacje:- autor testu,- cel i zadania testu,- informacje gdzie test powstał, jaka jest historia testu, informacje do kogo się zwrócić o kontakt z autorem testu,- informacje o ograniczeniach testu np. czy test można stosować do osób z normalnym poziomem inteligencji. PARAMETRY TESTU wskaźniki jakości testu WSKAŹNIK JAKOŚCI TESTU mówi o tym w jakim stopniu test bada to co miał zbadać (czyli czy rzeczywiście np. test samopoczucia bada poziom lęku).WSKAŹNIK RZETELNOŚCI TESTU mówi o tym, jak dokładnie test