L’obbligo scolastico
E’ obbligatoria l’istruzione impartita per almeno 10 anni, finalizzata a consentire il conseguimento di un titolo di
studio di scuola secondaria superiore o di una qualifica professionale di durata almeno triennale entro il diciottesimo
anno d’eta’. Nell’attuale ordinamento l’obbligo di istruzione riguarda la fascia di eta’ compresa tra i 6 e i 16 anni.
L’istruzione obbligatoria e’ gratuita.
L’adempimento dell’obbligo scolastico e disciplinato dalle seguenti leggi:
– Circolare Ministeriale 30/12/2010, n. 101, che, all’art. 1 dispone che “nell’attuale ordinamento l’obbligo di
istruzione riguarda la fascia di eta compresa tra i 6 e i 16 anni.”.
– Decreto Ministeriale 22 Agosto 2007, n. 139, art. 1: “L’istruzione obbligatoria e impartita per almeno 10 anni e si
realizza secondo le disposizioni indicate all’articolo 1, comma 622, della legge 27 dicembre 2006, n. 296″.
– legge 27 dicembre 2006, n. 296, articolo 1, comma 622: “L’istruzione impartita per almeno dieci anni e obbligatoria
ed e finalizzata a consentire il conseguimento di un titolo di studio di scuola secondaria superiore o di una qualifica
professionale di durata almeno triennale entro il diciottesimo anno d’eta”.
Il 1° settembre 2007 è entrato in vigore l’obbligo d’istruzione elevato a 10 anni in base alla legge 26 dicembre 2006,
n. 296, articolo 1, comma 622 (legge finanziaria 2007).
Pertanto, a partire da tale data, tutti gli studenti usciti dalla terza media sono obbligati a prolungare il proprio percorso
di istruzione per altri due anni, in un biennio di scuola superiore o, transitoriamente, nei percorsi sperimentali triennali
la cui sopravvivenza è stata sancita dal comma 624 della finanziaria, fino alla messa a regime dell’obbligo di
istruzione decennale.
Il nostro sistema scolastico compie così un passo molto importante per allinearsi con i sistemi di altri Paesi
dell’Unione europea.
L’introduzione del nuovo obbligo si colloca nel quadro delle norme vigenti sul diritto/dovere all’istruzione e alla
formazione, in base alle quali nessun giovane può interrompere il proprio percorso formativo senza aver conseguito un
titolo di studio o almeno una qualifica professionale entro il 18° anno di età.
Il nuovo obbligo è un passaggio obbligatorio che non ha i caratteri della terminalità né un proprio ordinamento; la
sperimentazione dura due anni scolastici (2007/2008 e 2008/2009) e non modifica gli attuali ordinamenti della scuola
superiore: i saperi disciplinari devono essere finalizzati al raggiungimento delle competenze indicate che devono
trovare idonee forme di certificazione. Nell’anno scolastico 2008/2010, esaurita la sperimentazione, l’obbligo
scolastico entrerà a regime, con la ricomposizione, in un contesto unitario, di tutti gli ordinamenti dell’istruzione.
L’elevamento dell’obbligo dell’istruzione intende favorire il pieno sviluppo della persona nella costruzione del sé, di
corrette e significative relazioni con gli altri e di una positiva interazione con la realtà naturale e sociale.
I saperi e le competenze per l’assolvimento dell’obbligo dell’istruzione sono riferiti ai quattro assi culturali (dei
linguaggi, matematico, scientifico-tecnologico, storico-sociale).
I saperi sono articolati in abilità/capacità e conoscenze. La competenza digitale, contenuta nell’asse dei linguaggi, è
comune a tutti gli assi, sia per favorire l’accesso ai saperi sia per rafforzare le potenzialità espressive individuali.
L’obbligo di istruzione si caratterizza per la congruenza dei saperi e delle competenze acquisite che assicurano
l’equivalenza formativa di tutti i percorsi, nel rispetto dell’identità dell’offerta formativa e degli obiettivi che
caratterizzano i curricoli dei diversi ordini, tipi ed indirizzi di studi.
L’obbligo formativo
L’obbligo formativoè il diritto/dovere dei giovani che hanno assolto all’obbligo scolastico, di frequentare attività
formative fino all’età di 18 anni.
È regolato dalla Legge 144/99 art. 68 il cui obiettivo è quello di rendere i giovani capaci di definire consapevolmente
il proprio progetto di vita e di muoversi nel mondo del lavoro.
