C. Alfonso Daniel Castellanos García
Mediante el presente escrito se le informa que la relación laboral que
mantenía con la empresa Impresos Universales del Valle S.A. de C.V. queda
rescindida desde la fecha del día 30 del mes de junio del año 2022 esto por haber
incurrido en una de las causales que marca el artículo número 47 de la ley federal
del trabajo vigente para Los Estados Unidos Mexicanos, específicamente en la
causal número X, XI, XII para fin de hacer más notoria su conducta y la causa de
su despido me permito narrarle los siguientes
HECHOS
Se hace mención que el c. Alfonso Daniel Castellanos García ha sido despedido
de esta empresa derivado a haber acumulado más de tres faltas al mes,
injustificadamente. Y de acuerdo a lo establecido en el reglamento interno de esta
empresa, por tal motivo se hace mención que queda rescindido el contrato laboral
que a la fecha se tiene.
Se le notifica también por medio de este escrito que su finiquito a la fecha
30 de junio del 2022 asciende a la cantidad líquida de $ 9,000 esto a razón de un
salario diario a la fecha del despido de $600, y del tiempo laborado en la empresa
que fue de un año y medio, y de acuerdo a los siguientes conceptos de
prestaciones
PRESTACIÓN A) correspondiente al concepto AGUINALDO $ 4,500
PRESTACIÓN B) correspondiente al concepto HORAS EXTRA $ 300
PRESTACIÓN C) correspondiente al concepto PRIMA VACACIONAL $ 4,200
