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ESQUEMA EVOLUCION DEL TRABAJO, Esquemas y mapas conceptuales de Derecho Laboral

DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO, INICIOS Y CONSOLIDACION

Tipo: Esquemas y mapas conceptuales

2020/2021

Subido el 21/04/2021

adriana-nmoreno
adriana-nmoreno 🇨🇴

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ANTECEDENTES DEL MOVIMIENTO SINDICAL

ADRIANA PATRICIA MORENO

GUIA 1

leer, analizar y responder las siguientes preguntas,

1. Concluida la lectura de apoyo, elabore en forma individual un esquema en donde se enuncien las características sobresalientes de:

 Las comunidades primitivas

 Los colegios romanos

 Las Guildas

 Las corporaciones de oficios o gremios

 El fenómeno liberal

 Los movimientos obreros del siglo XIX

2. Efectué la sustentación de sus conclusiones en clase

ANTECEDENTES DEL MOVIMIENTO SINDICAL

ADRIANA PATRICIA MORENO

GUIA 1

• Existió el trabajo y la

división del mismo para

procurar la satisfacción

de las necesidades

básicas del clan.

• Primigenio desarrollo de

principios tales como la

unidad y solidaridad

entre sus miembros

• Division natural del

trabajo o reparto de la

labor con el propósito de

orientar sus esfuerzos

hacia una satisfacción

general de subsistencia

del grupo comunitario.

las comunidades primigenias UNION Y SOLIDARIDAD

  • como instituciones grupales o asociativas de la antigua Roma, derivadas de la transformacion del regimen de la eslavitud
  • fueron agrupaciones profesionales fundadas en relacion con los artesanos, por Numa.
  • tenían básicamente una reglamentación de carácter laboral, percibían salarios y comprendían todos los oficios de la época.
  • Las más conocidas, fueron las colegias por su influencia y poder dentro del Estado romano.

Los colegios

romanos

  • Instituciones germánica y anglosajona medievales de tipo corporativo, adoptadas por Inglaterra y Francia. Tuvieron vigencia entre los siglos VII y XII
  • inicialmente fueron asociaciones de tipo cristiano con la aprobación y protección de la iglesia
  • evolucionaron hacia organizaciones de carácter laboral corporativo. Históricamente pueden agruparse en:
    • Religiosas o sociales en la forma ya expresada.
    • De mercaderes.
  • De artesanos, aunque esta última en una fase final de su evolución
  • Contaban con una organización democrática

las guildas

  • sucesoras de los colegios romanos y las guildas germánicas.
  • Fueron asociaciones de carácter laboral y religioso
  • tuvieron vigencia desde finales del Siglo XI hasta el Siglo XVII.
  • definida estructura jerárquica, el perfeccionamiento técnico profesional y el mutuo auxilio entre los agremiados como principales actividades.
  • se dictaban sus propios estatutos,fijaban los salarios y señalaban las condiciones de los contratos entre el maestro, el oficial o compañero y el aprendiz.

Las corporaciones

de oficios o gremios

  • Doctrina filosófica, política y económica denominada liberalismo como equivalente a la libertad del individuo para decidir su propio interés
  • no había normas de derecho que obligaran a las partes.
  • predominio del principio laissez faire, laissez passer —dejar hacer y dejar pasar— que le niega al Estado la posibilidad de intervención.
  • los trabajadores se vieron obligados a aceptar jornadas excesivas de trabajo a bajos o a miserables salarios

el fenomeno liberal

  • El Siglo XIX fue pródigo en movimientos obrero-sindicales sin los cuales no hubiese sido posible el ambiente de comprensión que la causa trabajadora
  • rluego de la evolución industrial, se estructura sobre la base de una modificación de los medios de producción como fue el tránsito del trabajo manual al maquinizado Los movimientos obreros del siglo XIX