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TEORIA DELAS RELACIONES LABORALES 1 (Examen 26/01/11) De los seis preguntas siguientes, selecciona cuatro. Se valora claridad conceptual y dominio argumentativo, Cada pregunta se valora 2,5 puntos. Quins desafiaments suposa el nou entorn configurat per la globalització económica i les noves formes d'organització laboral per als sindicats? (¿Qué desafíos supone el nuevo entorno configurado por la globalización económica y las nuevas formas de organización laboral para los sindicatos? (Apartat 2.- Globalització económica, noves formes d'organització laboral i representación d'interessos del emalós Findicalisme i , representación d'interessos) / Pregunta 2.- Com concep Hyman les relacions laborals? (¿cómo concibe Hyman las relaciones laborales?) (Apartat 7. L"enfocament marxista: els processos de control de les relacions d'ocupació ¿suas Els “bons” temps de les relacions laborals: la conformación d'una disciplina) Quins supósits presideixen el context del “constitucionalisme industrial" (de Karl Korsch)? De quins drets disposen els treballadors alemanys el 1922 per intervenir en les relacions d 'ocupació? (¿Qué supuestos presiden el contexto del “constitucionalismo industrial” (de Karl Korsch)? ¿Qué derechos disponen los trabajadores alemanes en 1922 para intervenir en las relaciones de ocupación?) Apartat 6. El constitucionalisme industrial de Karl Korsch: una mirada certrocaropos QUA primers temps de les , relacions laborals. Pregunta 4.- Quines raons individuals expliquen l'afiliació sindical? (Qué razones individuales explican la afiliación sindical) Apartat 5 (Motius d'afiliació als sindicats del Ismas, Treballadors i sindicats)
MB) a, ¿qué conflictos estructurales pueden servir de punto de partida para explicar la actuación de la mano de obra en el capitalismo? ¿ qué consecuencias tienen? b. ¿qué tipos de instituciones se pueden distinguir? (Apartado 4.3. Un contexto sintético para el estudio de las relaciones laborales. 2%) a, ¿Qué aportaciones hace Dunlop? b, ¿Cuáles son las limitaciones del discurso de Dunlop? (Apartado 3.3. El prisma funcionalista) 3) a. ¿cómo se pueden concebir los sindicatos? b. ¿cómo funcionan los sindicatos? ¿qué consecuencias tiene la mediación del aparato sindical? (Apartado 5.2. Los sindicatos: una aproximación conceptual) o ¿Cómo se materializa la promoción y la práctica sindicales del igualitarismo en las écadas previas a la crisis de 1973? (Apartado 6.4. El hundimiento de las políticas igualitarias) icionalistas y pluralistas?285 3 5 a carac respecto a la sa sindicales del igualistarismo en las 2 “Bloque B Dave preocupaciones guían a los Webb ala hora de estudiar las RRLL”? ¿qué institución merece especialmente su'át Qué dispositivos impulsa esta "institución? 2.2 — -2.Qué aportan los planteamientos de Flanders con respecto los Webb? 3.3 3 El sindicalismo de oficio. qué raseos presenta la lucha por el reconocimiento de las cualificaciones? ¿Qué características tiene el sindicato de oficio? 5,2 Biué estructura adopta el sindicalismo para defender intereses colectivos? 6.2 Bloque € , pueden ser definidas las unidades productivas? ¿Qué supone esta percepción de la unidad productiva? 1.1 -2 ¿cómo concibe Hyman las RRLL?3.5 dd : ¿Qué es lo distintivo de la perspectiva teórica de juegos respecto a las perspectivas precedentes? (marxistas y sistemas) 3.6 ; A bi AR 3 3 ¿cuáles son los motivos individuales para afiliarse asindicatos? 5.3 ae desafios supone este entorno para los sindicatos en la actualidad? (globalización eennómica v nuevas formac de nroanización lahoral A 
