El SENA está encargado de cumplir la función que le
corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y
técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y
ejecutando la formación profesional integral, para la
incorporación y el desarrollo de las personas en actividades
productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y
tecnológico del país.
Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
Contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la
pobreza.
Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones.
Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
Calidad y estándares internacionales de su formación profesional
integral.
Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la
formación profesional integral.
Estrecha relación con el sector educativo (media y superior).
Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos, tecnológicos
y financieros).
Servicio Nacional
De Aprendizaje
Misión
Historia Del Sena
Visión
Logosímbolo
El sena ofrece formación gratuita a millones de
colombianos que se benefician con programas técnicos,
tecnológicos y complementarios que, enfocados en el
desarrollo económico, científico y social del país, entran a
fortalecer las actividades productivas de las empresas y de la
industria para obtener mejor competitividad y mayores
resultados en los diferentes mercados.
Esta institución surgió gracias a Rodolfo Martínez Tono,
quién fue su fundador. Desde nuestros inicios, siempre
buscamos proporcionar instrucción técnica al empleado,
formación complementaria para adultos, y ayudarles a los
empleadores y trabajadores a establecer un sistema nacional
de aprendizaje.
Representa gráficamente los enfoques de la formación que
impartimos en la que el individuo es el responsable de su propio
proceso de aprendizaje.
Servicio Nacional
De Aprendizaje
