responsabilidad social compartida, Resúmenes de Historia Social y Económica

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Sesión Magistral

PROFESOR Bibiana Farley Pérez

U1: Relación Empresa Sociedad

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez

Las empresas son percibidas por la sociedad como

un grupo económico que generan riqueza, por tal

motivo la sociedad exige que estas tengan un papel

mas sobresaliente en el desarrollo de la sociedad

sobre aspectos sociales, medioambientales y

económicos.

Relación Empresa-Sociedad

U2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez

Según la OIT define a la Responsabilidad Social Empresarial

como la manera en que las empresas toman en consideración las

repercusiones que tienen sus actividades, sobre la sociedad, y en

la que afirman los principios y valores por los que se rigen, tanto

en sus propios métodos, y procesos internos como en su

relación con los demás actores, la RSE es una iniciativa de

carácter voluntario y que solo depende de la empresa, y se

refiere a actividades que se consideran y rebasan el mero

cumplimiento de la ley.

U2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Características Responsabilidad Social Voluntaria

Afecta a la gestión empresarial

Factores que aplican  Derechos Humanos  Normas Laborales  Medio Ambiente  Lucha contra la corrupción

U3: Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez

La sociedad esta exigiendo rendir cuentas

de los logros alcanzados en los valores de

la responsabilidad social

Derechos humanos Derechos laborales Medio ambiente Anticorrupción

U3: Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Normas Internacionales Responsabilidad Social Empresarial ISO 26000 Aseguramiento AA Global Reporting Initiative – GRI SA 8000 Guía del Pacto Mundial

U4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez

Sistema de Gestión

Articula los diferentes procesos para un funcionamiento

eficiente y eficaz de una organización

RSE

La ISO 26000 propone la integración

de la Responsabilidad Social a la empresa por medio del sistema integrado de gestión

Ser, Hacer y Lograr

U4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Ámbito de aplicación norma ISO 26000  Conceptos, términos y definiciones relacionados con la responsabilidad social.  Antecedentes, tendencias y características de la responsabilidad social.  Principios y prácticas relacionadas con la responsabilidad social.  Materias fundamentales y asuntos de responsabilidad social.  Integración, implementación y promoción de un comportamiento socialmente responsable en toda la organización y, a través de sus políticas prácticas relacionadas, dentro de su esfera de influencia.  Identificación e involucramiento con las partes interesadas.  Comunicación de compromisos, desempeño y otra información relacionados con la responsabilidad social.

U5:Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Factores determinantes de la Responsabilidad Social Empresarial Empresarial Social Legal Político

U5:Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Se entiende como la correlación positiva y bi-direccional entre rentabilidad financiera y responsabilidad social, la reducción de riesgos por conflictos con los grupos de interés, la generación de una buena reputación e imagen corporativa, el desarrollo de la innovación y la gestión de las externalidades de la actividad de la empresa sobre el medioambiente y la sociedad.

En el orden social y ético, la RSE

persigue el bien común, se

cuestiona sobre la realidad de la

sociedad y sobre el tipo de

sociedad que se desea lograr.

Factor Empresarial Factor Social y Ético

U6:Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Pacto Mundial Iniciativa del Secretario General de las Naciones Unidas, Kofi Annan  Organización Internacional del Trabajo (OIT)  Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA)  Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos (ACNUDH)  Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) Estos principios están contenidos en cuatro valores

 Derechos Humanos

 Derechos Laborales

 Respeto al medio

ambiente

 Lucha contra la

corrupción

U6:Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico OCDE

1976, durante el primer auge internacional del

concepto de responsabilidad social corporativa

La guía está dirigida exclusivamente a empresas

multinacionales y a recoger un compendio de

recomendaciones gubernamentales para que el

sector privado adopte responsabilidades

corporativas sociales en ámbitos tan amplios como

la relación contemplados, la lucha contra la

corrupción, la gestión del medio ambiente o la

transparencia de información, entre otros temas

U6:Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social

Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez Global Reporting Initiative

Economía

Medio

Ambiente

Sociedad

Los principios

establecidos en

los contenidos del

GRI son:

Transparencia Auditabilidad Exhaustividad Contexto de sostenibilidad Precisión Neutralidad Comparabilidad. Claridad Periodicidad

Evaluación: Recomendaciones

 Estudiar todo el material de la asignatura.  Realizar los informes de evaluación de cada unidad.  Analizar los casos prácticos expuestos en cada una de las unidades.  Aclarar todas las dudas en el foro con el profesor antes de realizar el examen final.  Tranquilidad Unidad 1: Relación Empresa Sociedad Unidad 2: Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución Histórica Unidad 3:Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Ambiental Unidad 4: Sistema de Gestión Aplicado a la Empresa Unidad 5: Factores Determinantes de la Responsabilidad social de la Empresa Unidad 6: Iniciativas y Estándares Globales para la Responsabilidad Social Evaluación: Recomendaciones Bibliografía Adicional PROFESOR Bibiana Farley Pérez