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filosofia del dreecho, Apuntes de Administración de Empresas

Asignatura: Administración de Empresas, Profesor: IGNACIO ARA PINILLA, Carrera: Contabilidad y Finanzas, Universidad: ULL

Tipo: Apuntes

2014/2015

Subido el 15/12/2015

pedritoto27
pedritoto27 🇪🇸

4.1

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TEMA 3. TIPOS DE SOCIEDAD Y CAMBIO SOCIAL.
3.1 Estructura y cambio social
3.2 Tipos de sociedad y evolución sociocultural
Preparación:
Tema 3 Macionis y Plummer “Sociedad” (2011) y Tema 26 Macionis y Plummer “Futuros: los retos de
la sociología en el siglo XXI” (2011)
Tema 3 Giddens “Tipos de sociedad”(2000) y Tema 19 Giddens “Cambio global y crisis ecológica”
(2000)
3.1 ESTRUCTURA Y CAMBIO SOCIAL
Valores y normas
Creencias y conocimientos
Tecnología
Expertos
Producción de bienes
y servicios
División del trabajo
Distribución de la riqueza: ricos
y pobres
Descripción estática o ideal de una sociedad a partir de la descripción de sus partes y relaciones.
Cambio social
Entendemos que la estructura de una sociedad es estable si, aunque cambien los individuos que
la componen, permanecen los subsistemas sociales y sus relaciones (p.e. el feudalismo duró
1.000 años -40 generaciones- sin que cambiaran sus estructuras sociales, económicas ni
políticas).
Sin embargo, la Historia nos enseña que las estructuras sociales han cambiado de forma
sustancial a lo largo del tiempo ↔ Cambio social: proceso por el que cambian las
estructuras sociales.
Tendemos a explicar el orden o la estabilidad social como el resultado del ajuste o
equilibrio entre las distintas partes de la estructura y el cambio como resultado de
desajustes o desequilibrios entre ellas
Algunas ideas de partida sobre el cambio social (CS)
El CS puede ser lento y gradual (acumulación de pequeños cambios en un periodo largo
de tiempo) o rápido y radical. En este último caso, es frecuente hablar de revolución.
El CS puede ser resultado de acciones deliberadas y coordinadas (p.e. la revolución
bolchevique) o surgir a partir de procesos no dirigidos ni planificados (p.e. el cambio en
la institución familiar).
Los cambios en un área de la estructura social tienden a desencadenar cambios en el resto
de áreas.
El CS es un proceso complejo y, en buena medida, imprevisible. Hay múltiples teorías
que intentan explicarlo. En este tema veremos tres:
Teoría de la evolución sociocultural (Lenski & Lenski)
Teoría de los modos de producción (Marx)
Teoría del origen cultural del capitalismo (Weber)
Cultura Política
Sociedad
Economía
Ejercicio del poder
Gestión del bien común
Élites y dominados
Reproducción de la
estructura a través de la
socialización
Grupos, clases y categorías
sociales
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TEMA 3. TIPOS DE SOCIEDAD Y CAMBIO SOCIAL.

3.1 Estructura y cambio social

3.2 Tipos de sociedad y evolución sociocultural

Preparación: Tema 3 Macionis y Plummer “Sociedad” (2011) y Tema 26 Macionis y Plummer “Futuros: los retos de la sociología en el siglo XXI” (2011) Tema 3 Giddens “Tipos de sociedad”(2000) y Tema 19 Giddens “Cambio global y crisis ecológica”

3.1 ESTRUCTURA Y CAMBIO SOCIAL

Valores y normas Creencias y conocimientos Tecnología Expertos Producción de bienes y servicios División del trabajo Distribución de la riqueza: ricos y pobres Descripción estática o ideal de una sociedad a partir de la descripción de sus partes y relaciones.

Cambio social

Entendemos que la estructura de una sociedad es estable si, aunque cambien los individuos que la componen, permanecen los subsistemas sociales y sus relaciones (p.e. el feudalismo duró 1.000 años -40 generaciones- sin que cambiaran sus estructuras sociales, económicas ni políticas).

  • Sin embargo, la Historia nos enseña que las estructuras sociales han cambiado de forma sustancial a lo largo del tiempo ↔ Cambio social: proceso por el que cambian las estructuras sociales.
  • Tendemos a explicar el orden o la estabilidad social como el resultado del ajuste o equilibrio entre las distintas partes de la estructura y el cambio como resultado de desajustes o desequilibrios entre ellas Algunas ideas de partida sobre el cambio social (CS)
  • El CS puede ser lento y gradual (acumulación de pequeños cambios en un periodo largo de tiempo) o rápido y radical. En este último caso, es frecuente hablar de revolución.
  • El CS puede ser resultado de acciones deliberadas y coordinadas (p.e. la revolución bolchevique) o surgir a partir de procesos no dirigidos ni planificados (p.e. el cambio en la institución familiar).
  • Los cambios en un área de la estructura social tienden a desencadenar cambios en el resto de áreas.
  • El CS es un proceso complejo y, en buena medida, imprevisible. Hay múltiples teorías que intentan explicarlo. En este tema veremos tres: Teoría de la evolución sociocultural (Lenski & Lenski) Teoría de los modos de producción (Marx) Teoría del origen cultural del capitalismo (Weber) Cultura (^) Política Economía^ Sociedad Ejercicio del poder Gestión del bien común Élites y dominados Reproducción de la estructura a través de la socialización Grupos, clases y categorías sociales

3.2 TIPOS DE SOCIEDAD Y EVOLUCIÓN SOCIOCULTURAL

Punto de partida: la evolución humana

Hace aproximadamente un millón de años, los primeros antecesores humanos comenzaron a utilizar herramientas y a controlar el fuego. A partir de ahí los cambios biológicos se ralentizan. En torno al 50.000 los homo sapiens realizan pinturas rupestres y enterramientos rituales. A partir de entonces, la especie humana apenas ha cambiado biológicamente, pero ha evolucionado de forma radical en su organización social. Lo social se ha convertido en nuestra principal ventaja adaptativa, como atestigua el crecimiento de la población humana (<1 millón en 10.000 a.C ↔ 978 millones en 1800 ↔ 7.376 millones en 2014)

Pautas cambiantes de la sociedad

¿Cómo explicamos los profundos cambios sociales que se han producido desde la prehistoria hasta la actualidad? La teoría macrosociológica de los Lenski: la humanidad ha seguido un proceso de evolución sociocultural, cuyos cambios son el resultado de la adquisición de nueva información (especialmente tecnología) por parte de una sociedad ↔ Determinismo tecnológico Hipótesis: A medida que una sociedad adquiere control sobre su medio físico, mediante información tecnológica, aumenta su tamaño, su complejidad y su ritmo de cambio.

La sociedad de cazadores y recolectores

  • 1.000.000 a.C. -12.000 a.C.
  • Tecnologías simples: utensilios de caza, pesca y recolección, materiales perecederos
  • Grupos pequeños (20-30 personas), bandas de nómadas
  • Gran importancia de los lazos de parentesco: la familia es la unidad básica de producción, socialización y control
  • Igualitarismo (comunismo primitivo). Escasa especialización, reparto igualitario de tareas, diferencias de estatus asociadas a la edad o la capacidad individual
  • Creencias animistas

las sociedades horticultoras y ganaderas.

  • 12.000 a.C. – 10.000 a.C.
  • Tecnologías: uso de herramientas de cultivo (azada), domesticación, cerámica
  • Grupos medianos: 100-200 personas, aldeas que se trasladan de territorio cuando se agotan los recursos.
  • Aunque la familia y el parentesco siguen siendo esenciales, aparece una mayor diferenciación social en las tribus: artesanos, sacerdotesmédicos, guerreros.
  • Aparece una importante desigualdad social: élites y familias gobernantes, esclavitud, guerras por territorios
  • Primeros teismos (“El Señor es mi pastor”, Salmo 23)

Las sociedades agrarias

8.000 a.C. – 1.750 d.C

  • La revolución agrícola en Oriente Medio: regadío, tracción animal, escritura y matemáticas, metales
  • Asentamientos humanos permanentes ciudades; Grandes grupos humanos: estados e imperios (China, Egipto, Roma)
  • Especialización y división del trabajo: aparece la moneda y el comercio, surge la administración política (impuestos y obras públicas, funcionarios, ejércitos)

variable independiente) en el cambio social. Es una tesis relevante pero no debemos creer que todo cambio social está producido por un cambio en la tecnología. La tecnología sirve de base al cambio social, pero no determina los resultados concretos del cambio: son las personas las que deciden cómo utilizar la tecnología No debemos pensar que el desarrollo de tecnología produce automáticamente progreso ni que las sociedades tecnológicamente más avanzadas son necesariamente mejores La tecnología tiene límites. Buena parte de los problemas de la humanidad ya cuentan con una solución tecnológica, pero no con una solución social. La tecnología soluciona problemas, pero también puede provocarlos (ej. Riesgo de destrucción nuclear). La evolución sociocultural ha aumentado notablemente la prosperidad de las sociedades humanas, pero ha alterado el equilibrio entre la población y el medio ambiente.

Esquema clave

Cultura (^) Política Economía^ Sociedad Lenguaje Valores y creencias Moral: el bien y el mal Conocimientos Tecnologías Gestión de recursos públicos Elaboración y aplicación de normas y leyes Uso de la violencia Representación de intereses Producción de bienes y servicios necesarios para el conjunto de la sociedad Organizaciones productivas y sistemas de intercambio Grupos sociales Organizaciones Redes de amigos y conocidos Asentamientos de población…