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Registro de Gestión de Cambios: Descripción y Justificación, Guías, Proyectos, Investigaciones de Análisis de Riesgo

Un registro de gestión de cambios que detalla los diferentes tipos de cambios que se han producido en una organización, incluyendo cambios legales, procesos, métodos de trabajo, requisitos, infraestructura, contratos y estructura organizacional. Además, se incluye la descripción y justificación de cada cambio, la identificación de peligros y evaluación de riesgos, y el plan de acción para su implementación. El documento incluye campos para la fecha y el solicitante, así como la definición del equipo de tratamiento y las reuniones y reportes periódicos.

Tipo: Guías, Proyectos, Investigaciones

2019/2020

Subido el 28/10/2020

geral-rojas
geral-rojas 🇨🇴

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bg1
REGISTRO GESTIÓN DEL CAMBIO
Código: 01-001-F-01
Versión: 02
Fecha: Julio de 2019
SOLICITANTE
Nombre del Solicitante: Cargo:
Fecha: DD MM
AAAA
TIPO DE CAMBIO
Cambios en la Legislación Cambio en los Procesos
Cambios en los métodos de trabajo Cambios en requisitos a nivel del SG-HSEQ
Cambios de infraestructura Requisitos del servicio
Cambios tecnológicos ó del servicio Nuevos Contratos ó Contratos especiales
Cambios en estructura de la organización Cambios tecnológicos ó del servicio
Otros ¿Cuáles?
DESCRIPCIÓN Y JUSTIFICACIÓN DEL CAMBIO
¿Gerencia - aprueba el Cambio? SI NO ¿Por qué?
* Si la Gerencia aprueba el cambio se continua con el proceso.
DEFINICIÓN DE EQUIPO DE TRATAMIENTO
Nombre Cargo
METODOLOGÍA PARA EL TRATAMIENTO
Reuniones y reportes periódicos Recolección de información
Necesidades de recursos Contratación de externos Otros ¿cuáles?
IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y VALORACIÓN DE RIESGOS
Se han determino los riesgos asociados a: SI NO N/A
Lesiones al personal
Daños a la propiedad
Otros ? Cuales?
PLAN DE ACCIÓN
TAREAS RESPONSABLE FECHA DE INICIO
APROBACIÓN DEL CAMBIO
(Gerencia)
Visitas a equipos / Sedes de cargue y
descargue
FECHA DE
CIERRE

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¡Descarga Registro de Gestión de Cambios: Descripción y Justificación y más Guías, Proyectos, Investigaciones en PDF de Análisis de Riesgo solo en Docsity!

REGISTRO GESTIÓN DEL CAMBIO

Código: 01-001-F- Versión: 02 Fecha: Julio de 2019 SOLICITANTE Nombre del Solicitante: Cargo: Fecha: DD MM AAAA TIPO DE CAMBIO Cambios en la Legislación Cambio en los Procesos Cambios en los métodos de trabajo Cambios en requisitos a nivel del SG-HSEQ Cambios de infraestructura Requisitos del servicio Cambios tecnológicos ó del servicio Nuevos Contratos ó Contratos especiales Cambios en estructura de la organización Cambios tecnológicos ó del servicio Otros ¿Cuáles? DESCRIPCIÓN Y JUSTIFICACIÓN DEL CAMBIO ¿Gerencia - aprueba el Cambio? SI NO (^) ¿Por qué?

  • Si la Gerencia aprueba el cambio se continua con el proceso. DEFINICIÓN DE EQUIPO DE TRATAMIENTO Nombre Cargo METODOLOGÍA PARA EL TRATAMIENTO Reuniones y reportes periódicos Recolección de información Necesidades de recursos Contratación de externos Otros ¿cuáles? IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y VALORACIÓN DE RIESGOS Se han determino los riesgos asociados a: SI NO N/A Lesiones al personal Daños a la propiedad Otros? Cuales? PLAN DE ACCIÓN TAREAS RESPONSABLE FECHA DE INICIO

APROBACIÓN DEL CAMBIO

(Gerencia) Visitas a equipos / Sedes de cargue y descargue FECHA DE CIERRE