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Asignatura: Elementos de derecho de la empresa, Profesor: Adolfo Rodríguez, Carrera: Relaciones laborales y Recursos humanos, Universidad: UniZar
Tipo: Apuntes
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Bloque I. La sociología y el trabajo.
¿Cómo está relacionada esta perspectiva con la sociedad capitalista industrial y el mercado laboral tanto en sus orígenes como en la época contemporánea?
Bloque II. Centralidad y crisis del trabajo.
estudio científico, a tal punto que el desarrollo de las ciencias del trabajo ha cambiado un factor fundamental en los procesos de modernización. ¿en qué se diferencian las nociones de “trabajo” y de “empleo” y cuáles son algunas de las consecuencias sociales y en el mercado laboral de esta diferenciación? El trabajo es un concepto más amplio y genérico, además cabe la posibilidad de no estar remunerado Ej. Economía sumergida. Sin embargo, el empleo más limitado y preciso es reconocida socialmente, y remunerado siempre, esta situado en un rango superior. ¿qué dificultades hay para definir el concepto de “empleo”?
Bloque III. División del trabajo.
son funciones económicas (esferas productivas -> ámbito laboral -> Trabajo). Este trabajo es reconocido económicamente como remunerado y socialmente como trabajo visible. Y el trabajo reproductivo, son funciones familiares (otras instituciones “persona/familia”). El trabajo reproductivo consta tanto de actividades destinadas a las tareas domesticas (hogar/ familia) como gestionadas a ciudadanos de la familia o ciudadanos externos (mayores, niños, economía del hogar). Características de este tipo de trabajo: No remunerado, y trabajo invisible y femenino (incluso las mujeres reconocen que es invisible, es decir no lo ven de gran importancia). * Distinto de las actividades propias de la economía sumergida, ya que estas son remuneradas. Se distinguen tres significados del termino: 1. Biológico (la mujer tiene hijos), 2. Del trabajo (trabajos de la mujer en el desempleo), 3. Social consistente (sistema de valores machistas) No es la división de trabajo la que determina las diferencias del genero, el origen esta en el sistema de valores de dichas diferencias.
Tambien esta la doble jornada, no solo se ocupa a su profesión sino que además, a las tareas domesticas. Normalmente mujeres con trabajo a tiempo parcial. ¿qué implicaciones socio-laborales tiene cada uno de ellos?
La teoría de la modernización (siglo XIX) interpreta la sociedad como si fuera un cuerpo humano, cada país cumple una función en la economía global. (diferenciación, cambios en el sistema de valores “secularizacion”, movilidad ocupacional). Criticas: 1. Carácter unidireccional, atribuido al desarrollo.
Incompatibilidad entre tradición y modernidad.
Idealogía propia de la guerra fría (época)
La teoría de la dependencia (latinoamericana de los años 60, a partir del colonialismo histórico) Ni es homogénea ni es esencialmente radical en sus planteamientos, analizada su variedad interna en su versión más economista y atendiendo a la relación de subordinación con las potencias dominantes. La situación de dependencia se caracteriza como: resultado del proceso general, condición externa, fenómeno económico, componente de la polarización regional de la economía mundial, situación de dependencia como incompatibilidad con el desarrollo. Si los países de la periferia han conseguido la protección con políticas, “intercambio desigual”. Criticas: 1. Factores externos que relegaron importancia.
Teoría del sistema mundial, se asemeja a la teoría de la dependencia. La diferencia de esta es que es una perspectiva con más énfasis en la historia e interdisciplina. El enfoque dinámico puede cambiar de la periferia al centro como del centro a la periferia. Hay tres posibles vías de desarrollo: 1. Aprovechar la oportunidad de desarrollar políticas claves (como la industrialización). 2. Estrategia de invitación.
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Bloque V. Mercado de trabajo y empleo.
Imperfección se encuentran los llamados mercados Imperfectos. Por ejemplo el monopolio y el oligopolio