Liderazgo Multigeneracional, Monografías, Ensayos de Liderazgo y Gestión de Equipo

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o / Nombre del estudiante: Cardio Neva Esparza Firma del catedrático y fecha: AR j EVALUACIÓN DOCENTE Checklist de rúbricas para la escritura de una monografía de compilación Fuente: Portafolio de Investigación (2011). Inteoducción Incluye la justificación de la salección del tema, Propósito. ...... LA Exposición general del tema. 14 Objetivo clafo..... Exposición sintética de las partes que componen el documento. Desarollo Emplea con propiedad, el lenguaje disciplinar especifico en las descripciones y explicaciones que realiza, Los títulos, subiítulos, ítems a subítems mentienen una relación directa con el tema y lógica entre sí _[/ Hay exposición orftica de todas las fuentes consultadas y se produce un "diálogo" entre los textos investigados. La exposición del asunto es ordenada y pormenorizada .... LA Se divide en secciones y subsecciones que varían en función de la forma de abordar eltema.. ¡Contiene material explicalivo e ilustrativo, como cuadros, gráficos, tablas y fotografías, entre otro: Conclusión Incluya las inferencias propias del autor en función del objetivo de investigación expuesto en la Intraducción. Las deducciones se exponen de manera fluida..... l Presenta la conclusión alcanzada, fundamentada y apoyada en la opinión de aulores, o en investigaciones anterioleS.r...». Bibllogralía 14 Las fuentes de información son variadas y múttiples. La información recopilada tiene relación con el terna, es relevante y actualizada. Las fuentes son confiables [aceptadas dantra de la especialidad) y contribuyen al desarrollo del tema. Las citas en el lexto y en el listado de bibliografía están dispuestas da conformidad a les Normas APA. Presenta al menos diez (10) fuentes bibliográficas consultadas....... [A Las fuentes poseen respaldo académico y datan del año 2005 a la fech 10.25 10.25 12.00 19.50 10.50 10.50 41.00 105 Total; A 2 > a As Resumen: Introducción —— 2puntes 3 Desarollo 4 puntos A Conclusión 2 puntos a > Bibliografía 2 puntos 1ó. 5. Total 0 puntos