Docsity
Docsity
Prepara tus exámenes
Prepara tus exámenes

Prepara tus exámenes y mejora tus resultados gracias a la gran cantidad de recursos disponibles en Docsity

Consigue puntos base para descargar
Consigue puntos base para descargar

Gana puntos ayudando a otros estudiantes o consíguelos activando un Plan Premium

Orientación Universidad
Orientación Universidad
Vende en Docsity
Vende en Docsity
Docsity AI
Docsity AI
Inicia sesiónRegístrate

Prepara tus exámenes

Prepara tus exámenes y mejora tus resultados gracias a la gran cantidad de recursos disponibles en Docsity

Busca documentos

Prepara tus exámenes con los documentos que comparten otros estudiantes como tú en Docsity

Busca tu universidad

Encuentra los documentos específicos para los exámenes de tu universidad

Video Cursos

Estudia con lecciones y exámenes resueltos basados en los programas académicos de las mejores universidades

Quiz

Responde a preguntas de exámenes reales y pon a prueba tu preparación

Docsity AINEW

Resume tus documentos, hazles preguntas, conviértelos en quiz y mapas conceptuales

Ver preguntas

Despeja tus dudas leyendo las respuestas a las preguntas que realizaron otros estudiantes como tú

Consigue puntos base para descargar

Gana puntos ayudando a otros estudiantes o consíguelos activando un Plan Premium

Compartir documentos
download point icon20 Puntos

Por cada documento subido

Responde a las preguntas
download point icon5 Puntos

por cada respuesta dada (máx. 1 al día)

Todos los modos para conseguir puntos gratis
Consigue puntos de inmediato

Elige un plan Premium con todos los puntos que necesitas.

Oportunidades de estudio

Elige tu próximo programa de estudio

Ponte en contacto inmediatamente con las mejores universidades del mundo. Busca entre miles de universidades en todo el mundo. Busca entre miles de universidades partner oficiales

Comunidad

Pregúntale a la comunidad

Pide ayuda a la comunidad y resuelve tus dudas de estudio

Ebooks gratuitos

¡Nuestros e-books salva-estudiantes!

Descarga nuestras guías gratuitas sobre técnicas de estudio, métodos para controlar la ansiedad y consejos para la tesis preparadas por los tutores de Docsity

medidas preventivas laboral, Apuntes de Salud Pública

Universidad Católica Andres Bello (UCAB) - CaracasSalud Pública

medidas preventivas acccidentes laboral unal

Tipo: Apuntes

2019/2020

Subido el 24/11/2020

MARXTYLER666
MARXTYLER666 🇨🇴

2.7

(3)

12 documentos

1 / 8

Toggle sidebar

Esta página no es visible en la vista previa

¡No te pierdas las partes importantes!

bg1
ACTIVIDAD: TALLER .ACCIDENTE
LABORAL(RESOLUCIÓN.1401/2007-156/2005
ÁREA: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
INSTRUCTOR: KATIUSKHAN MENDOZA
INTEGRANTES:
khaterin Trejos
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
´´SENA´´
CENTRO DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO MINERO
´´COMM´´
SUBSEDE LA JAGUA DE IBIRICO CESAR
pf3
pf4
pf5
pf8

Vista previa parcial del texto

¡Descarga medidas preventivas laboral y más Apuntes en PDF de Salud Pública solo en Docsity!

ACTIVIDAD: TALLER .ACCIDENTE

LABORAL(RESOLUCIÓN.1401/2007-156/

ÁREA: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

INSTRUCTOR: KATIUSKHAN MENDOZA

INTEGRANTES:

khaterin Trejos

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE

´´SENA´´

CENTRO DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO MINERO

´´COMM´´

SUBSEDE LA JAGUA DE IBIRICO CESAR

1- RESPONDA FALSA( ) VERDADERA( X )

Un incidente laboral. Es un acontecimiento repentino, ocurrido dentro del ámbito del trabajo, que representa un peligro potencial, y que podría terminar provocando una lesión física en el trabajador. 2- RESPONDA FALSA ( ) VERDADERA ( X )

  • Un casi o cuasi incidente. Es un evento no planificado que nò resultó en lesiones, enfermedades ni daño, pero que tenía el potencial de causarlo. 3- SELECCIONE UNA RESPUESTA SI () NO ( X ) La siguiente información es incorrecta. Es accidente laboral. -Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, invalidez o la muerte. 4- COMPLETE, LA DIFERENCIA ENTRE ACCIDENTE LABORAL POR CAUSA Y POR OCACIÒN ES : A- CAUSA: Corresponde a aquel accidente del trabajo en que existe una relación de causalidad directa o inmediata entre la lesión y el quehacer laboral de la víctima. B- POR OCACIÒN: Son aquellos accidentes en que existe una relación mediata o indirecta entre la lesión y las labores del trabajador. Ejwmplo Son accidentes con ocasión del trabajo: os accidentes ocurridos en el trayecto entre dos dependencias pertenecientes a una misma entidad empleadora.

7- COMPLETE EL SIGUEINTE CUADRO.

Diligencie las siguientes casillas con causas que originan accidentes laboral o de trabajo, diferentes a las descritas en el enunciado número 6. CAUSAS INMEDIATAS CAUSAS BÀSICAS Operar equipos sin autorización. (^) Capacidad inadecuada para el trabajo (física o psicológica) No señalar o advertir Exceso de tensión (estres físico o estres psicológico) Fallo en asegurar adecuadamente. Falta de información (capacitación) Operar a velocidad inadecuada. (^) Falta de normas de trabajo o negligencia laboral. Poner fuera de servicio los dispositivos de seguridad. Diseño inadecuado de las máquinas y equipos. Eliminar los dispositivos de seguridad (^) Motivación inadecuada del trabajador Usar los equipos de manera incorrecta. (^) Liderazgo y supervisión insuficiente

8- DESCRIBA 3 .EJEMPLOS DE ACCIDENTES LABORALES, QUE PUEDA

LLEGAR A OCURRIRLE A FUNCIONARIO DE SU PERFIL

PROFESIONAL.

-EJEMPLO: SIENDO LAS 7:30. AM, LA SEÑORA MARIA VEGA SE

DISPONIA A REALIZAR LAS ACTIVIDADES RUTINARIA DE

ORGANIZAR LOS OBJETOS Y JUEGUETES DIDÀCTICOS EN UNA

SALA CUNA EN SU RESPECTIVOS ARMARIOS CUANDO ESTE SE LE

VINO ENCIMA CAUSANDOLE UN GRAN TRAUMA EN LA CABEZA.

SIENDO LAS 08:25 AM , EL SEÑOR JUAN CARLOS SE DIRIGIA A

DICTAR LA CHARLA DE SEGURIDAD DIARIA A LOS TRABAJADORES

QUE IBAN A EMPEZAR SU JORNADA LABORAL A LAS 08:30 AM ,

COMO IBA ATRASADO BAJO LAS ESCALERAS CORRIENDO POR LO

QIE SE TROPEZO EN UNA Y SUFRIO UNA CAIDA LO QUE LE

GENERO UNA LESION EN SU PIE DERECHO.

SIENDO LAS CUATRO Y MEDIA DE LA TARDE ESTEBAN SE

ENCONTRABA BAJANDO UNAS CANASTILLAS PESADAS DEL

CAMION PROVEDOR HACIA LA BODEGA, PENSO QIE SI LLEVAVA

MAS DE UNA CANASTILLA POR VIAJE TERMINARIA MAS RAPIDO

,ASI QIE SE ACERCO AL CAMION Y TRATO DE CARGAR UNA PILA

CON TRES CANASTILLAS, AL RODARLAS HACIA AFUERA LA

CANASTILLA DE ARRIBA SE DESLIZO Y POR SALVARLA ESTEBAN

METIO SU BRAZO EL CUAL AÑOS ANTES HABIA SUFRIDO UNA

OPERACIÓN

,CON EL GOLPE EL BRAZO SE HINCHO Y TOMO UNA COLORACION

VERDE ADEMAS EL DOLOR ERA MUY FUERTE.

DIEGO SE DIRIGIA COMO DE COSTUMBRE A ENTREGAR SU

PEDIDO DE POLLOS EN UNA MOTOCICLETA IBA A ALTA

VELOCIDAD , EN UN SEMAFORO INTENTO FRENAR PERO EL

FRENO SE HABIA AVERIADO POR LO QUE SE PASO Y CHOCO CON

UN AUTOMOVIL LO QUE LE PRODUJO VARIOS DIAS EN EL

HOSPITAL Y NUMEROSAS LESIONES

14-COMPLETE, LAS PERSONAS ENCARGADAS DE REALIZAR LA

INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTE LABORAL SON:

-SISO

-SUPERVISOR DE SEGURIDAD.

- UN REPRESENTATE DEL COPASST O VIGIA

15- SELECCIONES UNA RESPUESTA. DE CUANTOS DÍAS SE DISPONE

PARA REALIZAR LA INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTE LABORAL.

16-LAS SIGUIENTES NORMAS CORRESPONDEN A LA LEGISLACIÒN

SOBRE ACCIDENTE LABORAL EN COLOMBIA, SON ELLAS.

SELECCIONES UNA RESPUESTA.

A-DECRETO 614/84.

B-RESOLUCIÒN 1016/89.

C-RESOLUCIÒN 1401/

D-RESOLUCIÒN 156/2005.

E-DECRETO 1072/2015.

F-(C,D,E)SON CORRECTAS.