Junio 2023
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de remuneraciones
y beneficios
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Estudio remuneraciones, Resúmenes de Gestión de Recursos Humanos
Estudio remuneraciones de PWC que es importante aplicar en la formación académica
Tipo: Resúmenes
2022/2023
1 / 20
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Junio 2023
Estudio especial
de remuneraciones
y beneficios
Sector Agrícola
Contenido
Objetivo Metodología Puestos incluidos
en el estudio
Premisas del estudio Empleados Obreros
1 5 2 6 3 7
Empresas
participantes
Benchmarking
Sectorial 2023
4 8
- Puestos incluidos en el estudio
Puestos incluidos en el estudio Para un mejor análisis los puestos se han agrupado en 4 niveles: Ejecutivos Asesor Legal Contador General Gerente Agrícola Gerente Agrícola - Unidad de Negocio Gerente Comercial Gerente de Administración y Finanzas Gerente de Auditoría y Control de Gestión Gerente de Compras y Abastecimiento Gerente de Control de Calidad Gerente de Planta Gerente de Recursos Humanos Gerente General Sub Gerente Agrícola Sub Gerente Comercial - Unidad de Negocio Sub Gerente de Certificaciones Sub Gerente de Compras y Abastecimiento Sub Gerente de Control de Calidad Sub Gerente de Recursos Humanos Sub Gerente de Sistemas de Información
Puestos incluidos en el estudio Para un mejor análisis los puestos se han agrupado en 4 niveles: Mandos Medios Jefe de Transporte Jefe Operaciones Planta Supervisor de Bienestar Social Supervisor de Certificaciones Supervisor de Control de Calidad Supervisor de Despacho Supervisor de Exportaciones Supervisor de Investigación y Desarrollo Supervisor de Mantenimiento Supervisor de Planta Supervisor de Producción Agrícola Supervisor de Reclutamiento y Selección Supervisor de Recursos Humanos Supervisor de Remuneraciones Supervisor de Riego y Fertilización Supervisor de Sanidad Supervisor de Seguridad Patrimonial Supervisor de Seguridad y Salud Ocupacional Supervisor de Taller Mecánico Supervisor de Transporte
Puestos incluidos en el estudio Para un mejor análisis los puestos se han agrupado en 4 niveles: Empleados Analista Comercial Analista Contable Analista de Compras Analista de Costos y Presupuestos Analista de Exportaciones Analista de Recursos Humanos Analista de Remuneraciones Analista de Sistemas de Información Analista Financiero Analista Programador Asistente Administrativo Asistente Comercial Asistente de Almacén Asistente de Certificaciones Asistente de Compras Asistente de Contabilidad Asistente de Control de Calidad Asistente de Control de Gestión Asistente de Costos y Presupuestos Asistente de Despacho Asistente de Exportaciones Asistente de Gerencia Asistente de Investigación y Desarrollo Asistente de Laboratorio
Puestos incluidos en el estudio Para un mejor análisis los puestos se han agrupado en 4 niveles: Empleados Técnico Frigorista Técnico Mecánico Tesorero Trabajador Social
Puestos incluidos en el estudio Para un mejor análisis los puestos se han agrupado en 4 niveles: Obreros Aplicador Fitosanitario Asistente de Control de Calidad Asistente de Laboratorio Chofer Operativo Electricista Encargado de Almacén Evaluador Fitosanitario Jefe de Campo Operador de Maquinaria Operario Agrícola Operario de Almacén Operario de Control de Calidad Operario de Mantenimiento Operario de Planta Operario de Riego Supervisor de Campo Supervisor de Control de Calidad Supervisor de Laboratorio Supervisor de Mantenimiento Supervisor de Planta Supervisor de Riego y Fertilización Supervisor de Sanidad
Empresas participantes
1. Agualima S.A.C.
2. Camposol S.A.
3. Cartavio S.A.A.
4. Complejo Agroindustrial Beta S.A.
5. El Pedregal S.A
6. Natucultura S.A
7. Plantaciones del Sol S.A.C
8. Seaboard Overseas Peru S.A.
9. Sociedad Agricola Drokasa S.A.
10. Sociedad Agricola Rapel S.A.C.
11. Westfalia Fruit Perú S.A.C.
Características de la muestra
Número de trabajadores
Origen de capital
Nacional Extranjero Mixto
Volumen de facturación en dólares
Menos de $30 MM Entre $30 y 100 MM Entre $100 y 300 MM Más de $300 MM 45% 18%
Más de 10, Entre 5001 y 10, Entre 1001 y 5000 Hasta 1000
- Premisas del estudio
PwC 5.1 Premisas del estudio 15
Los escenarios de comparación de la remuneración son:
Incluye sueldo básico sobre la base de 12 remuneraciones más 2 gratificaciones de ley. Incluye remuneración básica más asignaciones Fijas Incluye remuneración básica más Asignaciones Fijas y Bonos.
Remuneración
básica
Remuneración Fija
(Incluye Asignaciones
fijas)
Remuneración
Total (Incluye
Bonos)
Remuneración
total + Utilidades
Incluye remuneración básica más asignaciones Fijas, Bonos y Utilidades.
Remuneración Fija (Incluye sueldo básico más comisiones y asignaciones fijas)
Empleados Incluye 1 remuneración mensual Incluye 1 remuneración más gratificación, CTS y Bono Especial por Trabajo Agrario (BETA) Incluye 1 remuneración más gratificación, CTS, Bono Especial por Trabajo Agrario (BETA) y Bonos Diversos
Remuneración
básica
Remuneración Fija
(Incluye Asignaciones
fijas)
Remuneración
Total (Incluye
Bonos)
Remuneración
total + Utilidades
Incluye remuneración Total más Utilidades de Ley Obreros
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