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Técnicas de Entrevistas: Semidirigidas, Conversacionales y Proyectivas, Esquemas y mapas conceptuales de Técnicas Experimentales

En este documento se presentan las técnicas de entrevistas semidirigidas, conversacionales y proyectivas. Se explica su objetivo, diferencias y ventajas, así como cómo planificar la batería de pruebas y establecer un buen rapport. Además, se describen técnicas complementarias como asociación, construcción y expresivas.

Tipo: Esquemas y mapas conceptuales

2021/2022

Subido el 21/09/2022

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Razones
Cuando recomendar
esta entrevista
Test
proyectivos
los test proyectivos
presentan ciertas
ventajas que los hacen
irremplazables e
imprescindibles.
2da
Objetivos de la
entrevista inicial
¿Qué es?
1ra
A diferencia de una
entrevista clinica
Una entrevista es semidirigida cuando el
paciente tiene libertad para exponer sus
problemas comenzando por donde
prefiere e incluyendo lo que desee
Para recomendar esta
técnica de la
entrevista
semidirigida tuvimos:
Debemos conocer
exhaustivamente al
paciente
Extraer de la entrevista
ciertos datos que nos
permiten formutar
hipotesis, planificar la
bateria de los test e
interpretar con mayor
precisión los datos de los
test y de la entrevista
La Entrevista
Inicial
Otorgan al diagnostico un
mayor marguen de seguridad,
ademas de la exploracion de
otras conductas, por ejm
(Conducta grafica)
Son instrumentos
fundamentales que
presentan estímulos
ambiguos pero definidos
(láminas, preguntas, etc)
Percibir al paciente tal como se nos aparece en el
1er contacto con nosotros y ver si la impresion se
mantiene o cambia y en que sentido
Atender a lo que verbaliza y de que manera lo
hace
Establecer el grado de coherencia o discrepancia
entre lo verbalizado y todo lo que captamos a
través de su lenguaje no verbal.
Establecer un buen Rapport
Es importante captar lo que el paciente nos
transfiere y lo que esto suscita en nosotros
Es importante detectar tambien cuál es el vínculo
que una a la pareja
Planificar la báteria de test más adecuada en
cuanto a:Elementos a utilizar; Secuencia y Ritmo
Estimar la capacidad de los padres de elaboración
de la situacion diafnóstica actual y potencial
Entrevista
conversacional
informal
Entrevista
semiestructurada
Es una técnica con la cual se obtienen datos
cualitativos. Es no estructurada y directa de la cual se
obtiene información, es realizada de manera individual
Es la concepción natural
de preguntas en la
interacción del
entrevistador con el
entrevistado.
El entrevistador tiene
flexibilidad y es
susceptible a las
divergencias individuales.
Es una cantidad de
preguntas
predeterminadas que
se van a discutir
La Entrevista a
profundidad
¿Qué es?
El entrevistador realiza
las mismas
interrogantes a los
entrevistados y también
en el mismo orden
Técnicas de
Asociación
Consiste en mostrarle al participante
una relación de palabras, una a la vez,
y luego se le solicita que conteste a
cada una con la primera palabra que le
venga al pensamiento
Tecnicas
Proyectivas
¿Qué es?
es una modalidad de discusión no
estructurada e indirecta que impulsa a los
participantes a proyectar sus motivaciones,
creencias, actitudes o sentimientos latentes
con relación a los temas de interés.
Técnicas de
construcción
Técnicas
expresivas
Técnicas de
complementación
Se presentan al entrevistador varias
imágenes de sucesos usuales y de
otros pocos usuales
Se presentan personajes de caricaturas
en posiciones determinadas vinculadas
con el problema
Respuesta
frente a
imágenes:
Respuesta
frente a
Caricaturas:
Se les solicita a los participantes
que se apropien del comportamiento
de otro individuo.
se le solicita que vincule las creencias y
el comportamiento de una tercera
persona.
En el
juego de
roles:
Técnica de la
tercera
persona:
se solicita a los
concurrentes que
completen a una
situación de estímulo
incompleta
La Entrevista y
tecnicas proyectivas

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¡Descarga Técnicas de Entrevistas: Semidirigidas, Conversacionales y Proyectivas y más Esquemas y mapas conceptuales en PDF de Técnicas Experimentales solo en Docsity!

Razones

Cuando recomendar

esta entrevista

Test

proyectivos

los test proyectivos presentan ciertas ventajas que los hacen irremplazables e imprescindibles. 2da

Objetivos de la

entrevista inicial

¿Qué es?

1ra

A diferencia de una

entrevista clinica

Una entrevista es semidirigida cuando el paciente tiene libertad para exponer sus problemas comenzando por donde prefiere e incluyendo lo que desee Para recomendar esta técnica de la entrevista semidirigida tuvimos: Debemos conocer exhaustivamente al paciente Extraer de la entrevista ciertos datos que nos permiten formutar hipotesis, planificar la bateria de los test e interpretar con mayor precisión los datos de los test y de la entrevista

La Entrevista

Inicial

Otorgan al diagnostico un mayor marguen de seguridad, ademas de la exploracion de otras conductas, por ejm (Conducta grafica) Son instrumentos fundamentales que presentan estímulos ambiguos pero definidos (láminas, preguntas, etc) Percibir al paciente tal como se nos aparece en el 1er contacto con nosotros y ver si la impresion se mantiene o cambia y en que sentido Atender a lo que verbaliza y de que manera lo hace Establecer el grado de coherencia o discrepancia entre lo verbalizado y todo lo que captamos a través de su lenguaje no verbal. Establecer un buen Rapport Es importante captar lo que el paciente nos transfiere y lo que esto suscita en nosotros Es importante detectar tambien cuál es el vínculo que una a la pareja Planificar la báteria de test más adecuada en cuanto a:Elementos a utilizar; Secuencia y Ritmo Estimar la capacidad de los padres de elaboración de la situacion diafnóstica actual y potencial

Entrevista

conversacional

informal

Entrevista

semiestructurada

Es una técnica con la cual se obtienen datos cualitativos. Es no estructurada y directa de la cual se obtiene información, es realizada de manera individual Es la concepción natural de preguntas en la interacción del entrevistador con el entrevistado. El entrevistador tiene flexibilidad y es susceptible a las divergencias individuales. Es una cantidad de preguntas predeterminadas que se van a discutir

La Entrevista a

profundidad

¿Qué es?

El entrevistador realiza las mismas interrogantes a los entrevistados y también en el mismo orden

Técnicas de

Asociación

Consiste en mostrarle al participante una relación de palabras, una a la vez, y luego se le solicita que conteste a cada una con la primera palabra que le venga al pensamiento

Tecnicas

Proyectivas

¿Qué es?

es una modalidad de discusión no estructurada e indirecta que impulsa a los participantes a proyectar sus motivaciones, creencias, actitudes o sentimientos latentes con relación a los temas de interés.

Técnicas de

construcción

Técnicas

expresivas

Técnicas de

complementación

Se presentan al entrevistador varias imágenes de sucesos usuales y de otros pocos usuales Se presentan personajes de caricaturas en posiciones determinadas vinculadas con el problema Respuesta frente a imágenes: Respuesta frente a Caricaturas: Se les solicita a los participantes que se apropien del comportamiento de otro individuo. se le solicita que vincule las creencias y el comportamiento de una tercera persona. En el juego de roles: Técnica de la tercera persona: se solicita a los concurrentes que completen a una situación de estímulo incompleta

La Entrevista y

tecnicas proyectivas