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Matrices y subsidarias, Monografías, Ensayos de Contabilidad

las matrices y subsidarios, descipcion

Tipo: Monografías, Ensayos

2019/2020

Subido el 21/05/2020

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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION
UNIVERSITARIA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LOS LLANOS
CENTRALES “ROMULO GALLEGOS”
ÁREA DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES
CONTADURÍA PÚBLICA
MATRICES Y SUBSIDIARIAS
Bachilleres:
Fraile, María Claudia C.I 27.406.853
Meza, Diana C.I 28.176.257
Profesora:
María Loreto
Contaduría Pública 3er año, sección “M1”
San Juan de los Morros; Julio del 2019
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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION

UNIVERSITARIA

UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LOS LLANOS

CENTRALES “ROMULO GALLEGOS”

ÁREA DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y SOCIALES

CONTADURÍA PÚBLICA

MATRICES Y SUBSIDIARIAS

Bachilleres: Fraile, María Claudia C.I 27.406. Meza, Diana C.I 28.176. Profesora: María Loreto Contaduría Pública 3er año, sección “M1” San Juan de los Morros; Julio del 2019

MATRICES Y SUBSIDIARIAS

En el ámbito financiero se conoce como Empresa a la entidad industrial o corporativa, integrada por el capital y el trabajo de distintos factores y personas, los cuales están encaminados a producir bienes industriales, mercantiles o prestación de servicios. No obstante, existen otros factores que determinan la clase a la que pertenece una empresa, los cuales están un poco más ligados a su independencia, autonomía e incluso administración Empresa matriz Se define como aquella que tiene una inversión del 50% o más de las acciones en otra, para garantizar y mantener el control y dominio administrativo, económico y financiero, dado el interés mayoritario que posee, y de una forma directa o indirecta Es aquella empresa que además de controlar una o más compañías realizan otro tipo de actividades, que pueden ser similares o complementarias a las de las empresas controladas. En este caso, pese a que sus más importantes bienes y derechos pudieran estar representados por sus inversiones en subsidiarias, normalmente también tendrá inversiones en otro tipo de bienes y derechos como por ejemplo: edificaciones, plantas y equipos, terrenos, inventarios, etc. También se le conoce como empresa principal, por ser considerada la entidad principal y generadora de otras entidades económicas; capacitada para imprimir a cada sucursal rumbos y directrices, para así poder garantizar el buen funcionamiento de cada una de ellas. Es en esta donde se toman las decisiones más importantes, además que es la que ostenta el poder de dominio económico, de gobierno y a nivel de grupo económico posee un nivel estratégico superior. Además, procura influenciar a las empresas del grupo al igual que involucrarse de manera directa en el trabajo y objetivos por los que fueron creadas las empresas dependientes de ésta.

una Empresa Filial, puede comprar otra Empresa, la cual recibiendo capital y decisiones de ésta, que a su vez rinde cuentas a una Empresa Matriz, quedaría como una Empresa Subsidiaria, la cual se manejaría bajo el esquema de una Empresa C que es controlada por una Empresa A a través de una Empresa B. Accionistas Un accionista es el que se caracteriza por ser propietario de los títulos de valor (acciones) de una sociedad mercantil; es esa persona que realiza una aportación suplementaria de capital y como tal adquiere derechos de participación en la sociedad. Se dividen en accionistas mayoritarios y accionistas minoritarios Accionistas mayoritarios: aquel que posee más del 50 % de las acciones representativas del capital social de una sociedad o la mayoría de las acciones con derecho a voto. Es el accionista que detenta la mayoría de los derechos de voto del capital de una Empresa. Los accionistas mayoritarios tienen más poder sobre las empresas privadas que los accionistas minoritarios. tienen el derecho a controlar la sociedad que posean acciones, pero sólo si lo hacen sin excluir a los accionistas minoritarios. Los accionistas mayoritarios no deben hacer cambios importantes en la compañía sin el consentimiento de los accionistas minoritarios. Asimismo, los accionistas mayoritarios deben mostrar a los accionistas minoritarios los libros financieros que posee la compañía para que los accionistas minoritarios estén siempre informados sobre la situación financiera de la empresa. Accionistas minoritarios: accionista o grupo sindicado de accionistas que posee menos del 50% de los títulos de una empresa, de su capital social y su derecho a voto. Cuando se habla en plural de accionistas minoritarios se suele referir a todos aquellos que no alcanzan de manera individual posiciones mayoritarias en el capital de la empresa. Cabe recordar que cuanto mayor es la participación del inversionista, más

grande es su poder de influencia en las decisiones de la empresa. Sin embargo, esto no significa que los accionistas minoritarios estén privados de participar en la gestión del negocio. Entre los derechos del accionista minoritario tenemos:  Al igual que los socios mayoritarios, reciben dividendos activos y pueden obtener ganancias al vender sus títulos. Esto último sucede cuando el valor de la compañía se incrementa en el tiempo.  Aunque los accionistas minoritarios no cumplen un papel decisivo en la administración del negocio, tienen derecho a voto en la Junta General de Socios.  Mantienen el derecho a estar informados de las decisiones de la empresa. Es decir, pueden solicitar información y documentos contables y financieros. Por ejemplo, las cuentas anuales consolidadas.  Los socios minoritarios pueden elegir para ellos un único representante ante la empresa. De esa forma, ya no deben destinar parte de su tiempo a involucrarse directamente en la administración de la firma.  Cuando se realiza una ampliación de capital la empresa tiene la obligación de ofrecer a todos los accionistas una parte de los títulos recién emitidos. Dicha porción se calcula en función a lo que necesitaría cada socio para mantener su nivel de participación. A esto se le conoce como derecho de suscripción preferente. El objetivo es dar prioridad a los actuales propietarios, antes que a nuevos inversionistas. Existen mecanismos de protección del accionista minoritario que le permiten defenderse de quienes poseen una mayor participación. Destacan los siguientes:  Votar unificadamente: Los socios minoritarios pueden decidir votar, o elegir un único representante, para actuar de una manera uniforme en las reuniones de accionistas. Por ejemplo, pueden ponerse de acuerdo para no apoyar el cierre de una línea del negocio. Dichas alianzas deben ser reportadas a la empresa y obedecer a los estatutos de la misma.

la información financiera tomar dediciones, y a los administradores les facilitara la tarea de planear, controlar y medir el curso de los negocios. Empresa holding Se conoce como holding a la organización o agrupación de empresas en la que una de ellas posee todas o la mayor parte de las acciones de otra empresa con el objetivo de ejercer el control total sobre ella. En sí, las empresas holding son propietarias de las acciones de otras empresas con el fin de maximizar sus rentas a través de ganancias de capital, sin intervenir en la producción de bienes y servicios de las compañías en que participan. El concepto de holding es aplicado a diferentes tipos de negocio. Según su definición, en este tipo de estrategia la empresa holding no necesariamente tiene que estar conectada con el objeto social de sus subsidiarias y filiales, en esencia, el fin que persigue, independiente del sector en el que estas se encuentren y sin un interés enfocado a la producción, es la obtención del control de las subsidiarias (existen holding que se crean con el apoyo de empresas familiares, bancos, entidades financieras, empresas estatales, etc). Este modelo permite la expansión empresarial gracias a la obtención de acciones en diferentes sociedades; controlar una compañía sin ser dueño de la totalidad de las acciones; la diversificación de la responsabilidad en diferentes tipos de negocio; la disminución del nivel de riesgo de inversión y la supresión de los inconvenientes legales y económicos que se puedan suscitar en otros contratos empresariales El holding empresarial posee distintas ventajas sobre la gestión de una empresa, al implantar métodos y sistemas centralizados, evitando decisiones arbitrarias y sin control. Sin embargo, en la creación de un holding no todo son ventajas para el negocio que se decide a ello. En muchos casos, existen una serie de problemas vinculados a la asociación de esos grupos empresariales motivados en gran medida por la diferenciación de opiniones.

Grupo económico Un grupo económico está conformado por diversas compañías que bien por derecho o de hecho están sometidas a un control común. Por ejemplo, las empresas controladora, matriz y subsidiaria, las cuales forman la misma unidad o grupo económico, aunque cada una de ellas mantenga su personalidad jurídica propia. En muchos casos, un grupo económico no está formado por empresas que realizan actividades similares, es normal que un grupo diversifique sus inversiones en diferentes campos. Por ejemplo: electrónica y telecomunicaciones, hotelería, industrias químicas, seguros, etc. Cuando una compañía adquiere el control total o parcial sobre otra u otras compañías su objetivo principal es lograr mayores beneficios. Para conseguir esos objetivos, existen diversos medios:  Seguridad en el abastecimiento de inventarios. Una empresa dedicada a la confección de ropa, desea obtener seguridad en cuanto al suministro de su materia prima, para lo cual trata de obtener el control de alguna empresa que produce materia prima  Distribución de su producción. Se creara o tratara de obtener el control de una empresa distribuidora  Ventajas en el campo competitivo. Los denominados acuerdos caballeros no siempre se mantienen, aun existiendo los denominados directorios entrelazados, y es por eso que se hace necesario obtener un control mayoritario legal que atenué o elimine la competencia y cada empresa se dedique a producir determinados artículos que no sean competitivos. Por ejemplo, si una empresa que fábrica de ropa obtiene el control de una empresa competidora, una de ellas puede producir ropa para caballeros y la otra ropa para damas, lo que podría aumentar las

Otra acepción de corporación se utiliza para designar asociaciones que agrupa a personas que realizan la misma profesión, a través de la cual predomina la unión corporativa, apoyándose profesionalmente y generando ganancias para cada miembro, siguiendo las normativas que regula las corporaciones, así como aquellas referentes a la profesión especifica. Empresa controladora Es aquella que controla una o más subsidiarias, es decir, ejerce control sobre la vida de otra llamada controlada; puede ser una compañía tenedora (o controladora) de acciones (“holding company”) o una compañía principal (o matriz). El control se manifiesta en los aspectos de organización y funcionamiento, y especialmente en la toma de decisiones. La función principal de una empresa controladora es invertir en otras compañías. Las empresas controladoras usualmente no están involucradas en las operaciones diarias de la empresa operadora, pero prestan apoyo financiero inicial o continuo por medio de reservas de efectivo o ventas de acciones, y pueden ayudar en la reestructuración del modelo operacional para asegurar ganancias. Las empresas controladoras suelen estar estructuradas como corporaciones para proteger los activos, absorber pérdidas financieras y limitar la responsabilidad. Su misión es entonces la de supervisar las inversiones en la o las empresas que están legalmente bajo su control por ser propietaria de más del 50% de sus acciones con derecho a voto. En consecuencia, sus más importantes bienes y derechos estarán representados por su cartera de valores (inversiones en subsidiarias). Métodos de consolidación Los métodos de consolidación son aquellos procedimientos o técnicas establecidas por la normativa mercantil y contable para elaborar las cuentas anuales consolidadas o también denominados estados financieros consolidados, que engloban los datos de

un grupo de sociedades, sintetizando en una visión única la situación patrimonial, económica y financiera correspondiente a las cuentas de diferentes empresas que están interrelacionadas y constituyen un grupo empresarial. Método al costo Cuando una sociedad adquiere cuotas o acciones para tener un porcentaje en otra organización estas inversiones se debe contabilizar por el método de costo que es el valor pagado más todas las erogaciones que se generaron al momento de la negociación. Se aplica a las inversiones de menor cuantía y que deben realizarse en el tiempo menor de un año En este método, como se indico, las inversiones en acciones o las cuotas de interés social se registran al precio de costo, siempre y cuando que se tengan para enajenar después, tomando como valor los siguientes aspectos:  Impuestos.  Cualesquiera que sea otro valor ocasionado mediante la adquisición.  Comisiones otorgadas a los corredores de bolsa de valores.  Valor real de la adquisición de la acción o cuota de interés.  Ajustes integrales provocados por los efectos de la inflación por cada mes de posición del título otorgado. Bajo el método del costo, el inversionista registra al costo de adquisición su inversión en la empresa participada. El inversionista reconoce ingresos sólo en la medida en que recibe las distribuciones de ganancias acumuladas de la empresa participada, tras la fecha de adquisición por parte del inversionista. Los repartos de dividendos por encima de tales ganancias acumuladas se consideran recuperación de la inversión, y por tanto se registran como una disminución en el costo de la misma. Método de la participación

El objetivo fundamental de los consorcios es la de unificar los esfuerzos para de esa forma poder concretar la consecución de dichos objetivos y a su vez incrementar los ingresos en materia económica. Además de ello estas empresas que se unifican busca también incrementar sus niveles de competitividad en el mercado. Se puede decir entonces que un consorcio es el grupo de empresas que tiene objetivos en común, la cuales se unen para de esa forma crear estrategias para conseguir dichos objetivos.