Nómina instructiva educativa, Guías, Proyectos, Investigaciones de Formación y Orientación Laboral

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RECIBO INDIVIDUAL JUSTIFICATIVO DEL PAGO DE SALARIOS Empresa: ¡ebajedor Coco: Núm. Afil. Seguridad Social: ee Grupo profesional: E Grupo de Cotización: Periodo de liquidación: del ........ de laa Total días [|] l. DEVENGOS IMPORTE TOTALES 1. Percepciones salariales Salario base Complementos salariales Horas extraordinarias Horas complementarias (contratos a tiempo parcial)... Gratificaciones extraordinarias. Salario en especie. 2. Percepciones no salariales Indemnizaciones o suplidos Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social Indemnizaciones por traslados, suspensiones o despidos Otras percepciones no salariales A. TOTAL DEVENGADO. DEDUCCIONES 1. Aportación del trabajador a las cotizaciones a la Seguridad Social y conceptos de recaudación conjunta % Contingencias comunes ... Desempleo....... Formación Profesional Horas extraordinarias. TOTAL APORTACIONES. Impuesto sobre la renta de las personas físicas. . Anticipos. .. Valor de los productos recibidos en especie . Otras deducciones... DADp B. TOTAL A DEDUCIR.. LÍQUIDO TOTAL A PERCIBIR (A B).. Firma y sello de la empresa RECIBÍ DETERMINACIÓN DE LAS BASES DE COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL Y CONCEPTOS DE RECAUDACIÓN CONJUNTA Y DE LA BASE SUJETA A RETENCIÓN DEL IRPF Y APORTACIÓN DE LA EMPRESA APORTACIÓN CONCEPTO BASE TIPO EMPRESA 1. Contingencias comunes Importe remuneración mensual... ss Importe prorrata pagas extraordinarias........ 2. Contingencias profe- sionales y conceptos de recaudación conjunta... .. Formación Profesional Fondo Garantía Salarial 3. Cotización adicional horas extraordinarias. 4. Base sujeta a retención del IRPF...