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PROCEDIMEINTO DIAGNOSTICO CONDICIONES DE SALUD
El Diagnóstico de Salud constituye una de las tareas claves dentro del análisis de información de Salud y Seguridad en el Trabajo. Esta fundamentado en la información recolectada durante la realización de las actividades de Medicina del trabajo y hoy en día constituye una herramienta básica para el equipo de Salud y Seguridad en el Trabajo en la toma de decisiones. Se realiza con base en la información recolectada a partir de los exámenes médicos y paraclìnicos, su importancia radica en los hallazgos, las asociaciones exposición-efecto y análisis del comportamiento de las diferentes variables a través del tiempo. Su realización comprende varias etapas sucesivas donde se determinan las fuentes de información, se establecen los formatos de recolección de información, se identifican y priorizan las variables a estudiar, posteriormente se realiza un análisis cruzando las variables más relevantes para el área de Salud y Seguridad en el Trabajo. Las variables a evaluar se pueden clasificar en grandes grupos, las asociadas al individuo, las asociadas al puesto de trabajo y los hallazgos clínicos, buscando siempre la correlación de los factores de riesgo del puesto de trabajo y la condición clínica de cada persona. Finalmente se establecen una serie de recomendaciones generales para ser ejecutadas por parte de todos los actores del Sistema de Gestión de Salud y Seguridad en el Trabajo. Las personas asignadas a la administración del sistema de gestión se encargarán de la vigilancia y control del cumplimiento de dichas recomendaciones.
1. OBJETIVOS
Caracterizar la población de EMPRESA mediante el análisis de información contenida en la Historia Clínica Ocupacional, evaluando variables sociodemográficas, laborales, antecedentes médicos, hábitos de vida, morbilidad sentida, resultados y análisis de pruebas complementarias y diagnósticos realizados. Establecer las patologías de origen común y profesional de mayor incidencia y prevalencia con el fin de diseñar actividades de prevención de la enfermedad tendientes a disminuir su aparición y evitando el deterioro y/o las complicaciones de las que ya estuvieren presentes. Establecer la asociación entre los factores de riesgo del puesto de trabajo con la morbilidad sentida y los hallazgos clínicos realizados por los profesionales de salud, para determinar las estrategias de control en la fuente, el medio y el trabajador. Recomendar actividades de Promoción de la salud y Prevención de la enfermedad, de aplicación colectiva, a seguir en los próximos meses de acuerdo con la situación diagnosticada.
2. MATERIALES Y METODOS Fuentes de Información Las fuentes de información utilizadas para realizar el diagnóstico de salud fueron las siguientes:
Historias clínicas de exámenes médicos ocupacionales, realizadas entre mes
de año a mes de año a la población trabajadora.
Perfiles médicos y psicológicos de cargo.
Profesiogramas realizados en el año.
Planta de personal de la empresa.
Informes de Accidentalidad consolidados año-año.
Ilustración 1 : Proporción de personas evaluadas 3.1.2. Distribución por Sexo Se encontró predominio del sexo XXXX con el xx%. La siguiente tabla muestra la distribución por sexo y áreas (o secciones, cargos, etc.).
SEXO
52% 48% FEMENINO MASCULINO
EMPRESA:
%
% PERSONAS EVALUADAS PERSONAS NO EVALUADAS
3.1.3. Distribución de la población según Grupo Etário Un xx % de las personas evaluadas se encuentran en el rango de __ a __ años. EDAD 0% (^) 10% 27% 42% 21% Menor 20 20 - 29 30 - 39 40 - 49 Mayor 50 RANGO EDAD No % MENOR 20 X X 20 - 29 X X 30 - 39 X X 40 - 49 X X MAYOR 50 X X TOTAL X X 3.1.4 Distribución del Nivel de Escolaridad de la población El Nivel de escolaridad, con mayor porcentaje dentro de la Empresa que corresponde a xxxxxxxx con un xx %; en segundo lugar está XXXX, con xx %; en tercer lugar … Este gráfico debe ilustrar el contenido de la tabla que le sigue.
CARGO Total % cargo 1 X Cargo 2 X Cargo 3 X Cargo 4 X Cargo 5 X
Cargo 6 X Cargo 7 X Cargo 8 X Cargo 9 X Cargo 10 X Cargo 11 X Cargo 12 X Cargo 13 X Cargo 14 X TOTAL X 3.2.2 Distribución de la Población por Antigüedad El porcentaje predominante corresponde a los Trabajadores con xx a xx años de antigüedad en la Empresa. DISTRIBUCION POR ANTIGUEDAD 20% 14% 12% 23% 6% 25% (^) Menos de 2 Años De 2 a 5 Años De 6 a 10 Años De 11 a 15 Años Mas de 21 Años De 16 a 20 Años Ilustración 2 : Gráfico de ejemplo 3.2.3. Peligros percibidos Los resultados aquí mostrados se basan en el auto-reporte de los trabajadores donde se evalúa la percepción que tienen con respecto a los peligros en el ambiente de trabajo. Es importante cruzar esta información con la matriz de peligros de la Empresa.
CONSUMO DE CIGARRILLO
17% 80% 3% SI NO EX Consumo de cigarrillo # % Si X X No X X Ex x X Total x 3.4.2. Actividad Física Un xx % de la población evaluada refirió realizar algún tipo de actividad física, en forma periódica, un xx % no la realiza.
PRACTICA DE ACTIVIDAD FISICA 23% 77% SI NO 3.4.3 Indice de Masa Corporal El xx % de la población presenta sobrepeso y el xx % obesidad.
INDICE DE MASA CORPORAL
41%^ 51% 7% 1% BAJO PESO NORMAL SOBREPESO OBESIDAD 3.5. PATOLOGÍA OCUPACIONAL REPORTADA La patología ocupacional se refiere a los antecedentes de accidentalidad laboral y enfermedad de origen laboral que hayan referido los trabajadores en el último año dentro de la Empresa.
ACCIDENTE DE TRABAJO
22% 78% ACCIDENTADO NO ACCIDENTADO Accidente de trabajo # % Accidentado No accidentado Total 3.6. PRINCIPALES DIAGNÓSTICOS Las patologías de mayor incidencia encontradas en los Trabajadores evaluados en el Nombre de la empresa, se presentan a continuación:
- Diagnóstico 1, __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 2, __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 3, __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 4, __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 5, __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 6, __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
3.6. DIAGNÓSTICOS CON PROBABLE ASOCIAICÓN LABORAL
Las patologías que requieren evaluación por medicina del trabajo para determinar si hay o no asociación con los peligros existentes, debido a los peligros registrados en la matriz de peligros, son:
- Diagnóstico 1: a. Áreas y peligros potencialmente asociados: b. __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 2: a. Áreas y peligros potencialmente asociados: b. __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 3: a. Áreas y peligros potencialmente asociados: b. __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 4: a. Áreas y peligros potencialmente asociados: b. __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 5: a. Áreas y peligros potencialmente asociados: b. __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
- Diagnóstico 6: a. Áreas y peligros potencialmente asociados: b. __ personas afectadas, equivalentes al __% de la Población.
PRINCIPALES DIAGNOSTICOS
0 50 100 150 200 250 300 350 400 450 500 Diagnóstico 11 Diagnóstico 10 Diagnóstico 9 Diagnóstico 8 Diagnóstico 7 Diagnóstico 6 Diagnóstico 5 Diagnóstico 4 Diagnóstico 3 Diagnóstico 2 Diagnóstico 1
TOTAL
PRUEBA 1
PRUEBA 2
PRUEBA 3
PRUEBA 4
PRUEBA 5
PRUEBA 6
Interpretación y plan de acción para pruebas anormales NOTA: La descripción precedente se puede realizar también por áreas geográficas, funcionales u organizacionales de la empresa de acuerdo con su condición particular o requerimientos de su SG-SST
9. RECOMENDACIONES 9.1. RECOMENDACIONES GENERALES El área o las personas asignadas a la gestión de salud y seguridad en el trabajo deben promover y facilitar la generación de entornos de trabajo saludables, mediante estrategias dirigidas a las condiciones específicas de la empresa, según su distribución por sexo, grupos etarios, escolaridad, área de residencia y demás indicadores sociodemográficos. La promoción del autocuidado de la salud es costo-efectiva. La población trabajadora debe tener una creciente conciencia sobre la necesidad de proteger su salud , modificar los hábitos de vida no saludables como el consumo de cigarrillo y el sedentarismo y participar activamente en el control de riesgos ocupacionales, con mecanismos como el auto reporte de condiciones inseguras en àreas de trabajo, el uso permanente de elementos de protección personal durante la exposición, las prácticas seguras y la formalización de procedimientos seguros en el trabajo diario. 9.2. RECOMENDACIONES ESPECÍFICAS De acuerdo con los resultados del presente análisis se sugiere proponer las siguientes actividades: PROMOCION Y PREVENCION EN SALUD
Realizar campañas de capacitación en cuidado visual en conjunto con el departamento de Bienestar Social dirigidas a concientizar a los Trabajadores en la Higiene visual y la importancia del control y evaluación anual en la EPS tratante. Implementar campañas de sensibilización por medios escritos o impresos que indiquen la Importancia de la actividad física regular dentro de la población. Implementar un programa de acondicionamiento físico dentro de la Empresa que fomente la práctica regular de ejercicio. Realizar periódicamente campañas de control de peso y toma de Tensión arterial como mecanismo primario de tamizaje y control del riesgo cardiovascular. Capacitar a los trabajadores en la prevención de los factores de riesgo cardiovascular, promover pautas de autocuidado y estilos de vida saludables, control del estrés. Realización de campañas de capacitación en Higiene Postural dirigidas a concientizar a los Trabajadores en la adopción de posturas adecuadas durante la jornada laboral. CONTROL DE RIESGOS OCUPACIONALES Verificar el cumplimiento de las recomendaciones dadas en los estudios y mediciones de iluminación realizadas en los puestos de trabajo evaluados por solicitud a los encargados de la gestión de Salud y Seguridad en el Trabajo. Recomendaciones específicas para los riesgos prioritarios según matriz de peligros. Recomendaciones específicas para las enfermedades y condiciones adversas probablemente relacionadas con los riesgos documentados en la matriz de peligros. DIVULGACIÓN DE LA ACTIVIDAD Y RESULTADOS
