Currículo - Do papel ao LinkedIn, Resumos de Currículo

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Boa leitura ☺

O mercado está cada vez mais competitivo e saber se destacar é fundamental para conseguir ir bem nas vagas de emprego. Há seis anos, os jovens ocupam uma das maiores taxas de desemprego do país. Um dos fatores para isso aconteça é justamente o fato de não saber como ir bem nas entrevistas de emprego. Nesse e-book iremos te apresentar como se destacar, seja com o currículo tradicional, ou com o LinkedIn, para conquistar as vagas de emprego!

O currículo se tornou um requisito indispensável

na busca por empregos.

Então, ao se candidatar as vagas de emprego, o currículo é uma maneira prática das empresas te conhecem. Além disso, essa é a primeira impressão que o recrutador terá sobre você! Eles demoram em média 6 segundos para saber se um currículo deve ser mantido ou descartado.

Acesse o resumo no e conheça mais sobre o livro “A Cabeça de Steve Jobs”, de Leander Kahney. Steve Jobs, fundador da Apple (empresa mais valiosa do mundo), não conseguiu ser aprovado ao fazer o seu primeiro currículo e ir para as entrevistas de emprego. As empresas haviam o reprovado pois em seu currículo não era possível observar a competência e inteligência do homem que tinha por trás daquele documento. Assim, podemos aprender com Steve sobre a importância que o currículo tem: se você não souber estruturá-lo, as pessoas não conseguem ver seu potencial.

E como devemos construir esse currículo?

• Seja Sincero , as informações que estão no seu currículo podem ser questionadas em uma entrevista de emprego. Colocando competências que você não possui, você poderá ser questionado sobre as certificações. Tenha cuidado! As empresas não querem contratar pessoas desonestas.
• Seja Direto e objetivo, os recrutadores analisam muitos currículos por dia, você precisa ser preciso nas informações.
• Tenha uma comunicação clara , é esperado que tenha uma descrição formal no currículo, mas sem que seja rebuscada. A sua escrita precisa ser simples e fácil de entender.

O currículo é como um cartão de visita, saber fazê-lo é um diferencial.

O Passo a Passo de Modelos de Currículos Informações pessoais

• Nome, endereço, telefone e e-mail.
• Não é necessário número de documentos. Objetivo para o currículo
• Qual a área que você pretende atuar?
• Como irá atuar nesta área?
• Qual é o seu atual contexto profissional? Formação Acadêmica
• Seus cursos, sem esquecer a instituição e a data, começando do mais recente. Qualificações
• Escreva o que você sabe fazer e softwares que você sabe usar.

O Passo a Passo Experiências profissionais

• Cite o nome da empresa, data de início, saída e seu cargo.
• Cite as principais atividades desempenhadas, o que você realizou na empresa (máximo de três linhas).
• Coloque sobre seus resultados/conquistas Informações adicionais
• Aqui vai o que você achar relevante: Prêmios, intercâmbios, trabalhos voluntários. Idiomas
• Cite os idiomas e sua proficiência.

Já parou para pensar no que difere você dos seus concorrentes?

Em por que alguém deveria te selecionar e não escolher outra pessoa? Existem habilidades comportamentais, as soft skills , que podem te colocar à frente de muitos concorrentes. Muitas empresas avaliam não só o seu perfil técnico, mas suas habilidades que vão além disso. Com as soft skills , é possível observar a sua capacidade de se desenvolver e sua relação com seus colegas de trabalho, o que afeta todo o ambiente.

Soft Skills que fazem a diferença

1 - Inteligência Emocional: Saber tomar decisões com mais

controle, enfrentar adversidades com mais calma e clareza, além de ter relacionamentos mais saudáveis.

2 - Gerenciamento de tempo: Saber planejar é essencial

para alcançar o que deseja, sem desperdiçar tempo e recursos.

3 - Liderança: Ser um líder significa saber conduzir uma

equipe ao sucesso, de maneira que todos cresçam e se sintam motivados em suas atividades.

Barack Obama Ex-presidente dos Estados Unidos, é uma referência quando falamos sobre comunicação, flexibilidade e negociação, além de ser um exemplo de líder, devido ao seu comando em uma das maiores potências do mundo. Soft Skill dos Líderes: Acesse o resumo no e conheça a trajetória do primeiro presidente negro da maior economia mundial.

Nelson Mandela Nelson Mandela viveu sua vida baseado em resiliência. O ex-presidente da África do Sul e líder na luta contra o apartheid teve sua liderança baseada na ética, na comunicação simples das suas ideias e na empatia por uma população que desejava ser livre.