Docsity
Docsity

Prepara tus exámenes
Prepara tus exámenes

Prepara tus exámenes y mejora tus resultados gracias a la gran cantidad de recursos disponibles en Docsity


Consigue puntos base para descargar
Consigue puntos base para descargar

Gana puntos ayudando a otros estudiantes o consíguelos activando un Plan Premium


Orientación Universidad
Orientación Universidad


acta per a proces de seleccio, Ejercicios de Economía

convocatoria en procès de seleccio

Tipo: Ejercicios

2019/2020

Subido el 09/04/2025

mireia-maria-jimenez
mireia-maria-jimenez 🇪🇸

2 documentos

1 / 1

Toggle sidebar

Esta página no es visible en la vista previa

¡No te pierdas las partes importantes!

bg1
Convocatòria per a un procés de selecció d’administrativa al Lidl
1. Requisit: Batxillerat superior o equivalent. Català Nivell C1. Formació de nivell
mitjà en programari Office, especialment Excel. Experiència mínima de 6 mesos en
el desenvolupament de funcions administratives. Les persones aspirants que, un
cop finalitzat el termini de presentació de sol·licituds, no compleixin amb aquest
requisit resten excloses de la convocatòria i no podran participar en el procés de
selecció.
2. Es valorarà: Formació reglada com a tècnic/a especialista de grau superior en
administració o similar. Coneixements en tramitació de dietes, assistències i
indemnitzacions. Coneixements dels processos de seguiment econòmics al sistema
SAP-GECAT. Coneixements sobre l’estructura organitzativa de l’Institut Català de la
Salut. Experiència mínima de 6 mesos en un departament economicofinancer de
l’Institut Català de la Salut.
3. Contingut funcional del lloc de treball: Missió Realitzar els diferents processos
administratius que es generen en la tramitació de la despesa, d’acord amb les
directius i els objectius marcats pel seu o la seva cap, amb la finalitat de donar
resposta a les necessitats de la Direcció de Gestió.
Funcions principals del lloc:
1. Registrar, elaborar i comptabilitzar les reserves de crèdit del pressupost de
despeses del Centre Corporatiu.
2. Registrar, fer el seguiment i tramitar les factures de proveïdors del Centre
Corporatiu: recepcionar, conciliar i gestionar la conformitat de factures amb les
diferents direccions/unitats, tramitar-les i gestionar possibles incidències.
3. Elaborar i tramitar la despesa del Centre Corporatiu no lligada a factures de
proveïdors: nòmina, liquidacions de quotes, sentències i qualsevol altra despesa.
4. Comprovar, tramitar i fer el seguiment de la despesa generada per dietes,
assistències i indemnitzacions a càrrec del pressupost del Centre Corporatiu.
5. Elaborar la documentació lligada a la tramitació de despesa del Centre Corporatiu
per al control financer permanent.
6. Donar suport als territoris: consultes, resolucions d’incidències, aclariment de
dubtes, pel que fa a la tramitació i seguiment de la despesa.
7. Qualsevol altra funció anàloga a les anteriorment exposades o qualsevol de les
pròpies de la seva categoria professional que el o la cap li assigni.
4. Característiques del lloc i del nomenament: Grup professional/categoria: C1 /
Administratiu/va de tramitació de la despesa. Centre de treball: Centre corporatiu.
Tipus de nomenament: Interí per vacant temporal. Retribució: Les establertes al II
Acord de la Mesa Sectorial i normativa vigent. Jornada anual: 1.642 hores anuals
efectives de treball. Data incorporació prevista: setembre de 2025.

Vista previa parcial del texto

¡Descarga acta per a proces de seleccio y más Ejercicios en PDF de Economía solo en Docsity!

Convocatòria per a un procés de selecció d’administrativa al Lidl

1. Requisit: Batxillerat superior o equivalent. Català Nivell C1. Formació de nivell mitjà en programari Office, especialment Excel. Experiència mínima de 6 mesos en el desenvolupament de funcions administratives. Les persones aspirants que, un cop finalitzat el termini de presentació de sol·licituds, no compleixin amb aquest requisit resten excloses de la convocatòria i no podran participar en el procés de selecció. 2. Es valorarà: Formació reglada com a tècnic/a especialista de grau superior en administració o similar. Coneixements en tramitació de dietes, assistències i indemnitzacions. Coneixements dels processos de seguiment econòmics al sistema SAP-GECAT. Coneixements sobre l’estructura organitzativa de l’Institut Català de la Salut. Experiència mínima de 6 mesos en un departament economicofinancer de l’Institut Català de la Salut. 3. Contingut funcional del lloc de treball: Missió Realitzar els diferents processos administratius que es generen en la tramitació de la despesa, d’acord amb les directius i els objectius marcats pel seu o la seva cap, amb la finalitat de donar resposta a les necessitats de la Direcció de Gestió.

Funcions principals del lloc:

  1. Registrar, elaborar i comptabilitzar les reserves de crèdit del pressupost de despeses del Centre Corporatiu.
  2. Registrar, fer el seguiment i tramitar les factures de proveïdors del Centre Corporatiu: recepcionar, conciliar i gestionar la conformitat de factures amb les diferents direccions/unitats, tramitar-les i gestionar possibles incidències.
  3. Elaborar i tramitar la despesa del Centre Corporatiu no lligada a factures de proveïdors: nòmina, liquidacions de quotes, sentències i qualsevol altra despesa.
  4. Comprovar, tramitar i fer el seguiment de la despesa generada per dietes, assistències i indemnitzacions a càrrec del pressupost del Centre Corporatiu.
  5. Elaborar la documentació lligada a la tramitació de despesa del Centre Corporatiu per al control financer permanent.
  6. Donar suport als territoris: consultes, resolucions d’incidències, aclariment de dubtes, pel que fa a la tramitació i seguiment de la despesa.
  7. Qualsevol altra funció anàloga a les anteriorment exposades o qualsevol de les pròpies de la seva categoria professional que el o la cap li assigni. 4. Característiques del lloc i del nomenament: Grup professional/categoria: C1 / Administratiu/va de tramitació de la despesa. Centre de treball: Centre corporatiu. Tipus de nomenament: Interí per vacant temporal. Retribució: Les establertes al II Acord de la Mesa Sectorial i normativa vigent. Jornada anual: 1.642 hores anuals efectives de treball. Data incorporació prevista: setembre de 2025.