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capitulo 4 psico, Apuntes de Psicología Social

Asignatura: Psicología Social, Profesor: Antonio Ares, Carrera: Trabajo Social, Universidad: UCM

Tipo: Apuntes

2012/2013

Subido el 22/10/2013

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alex-andra-4 🇪🇸

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WORCHEL Capítulo 4
LA PRESENTACIÓN DEL YO
-Hay una gran diferencia entre vida privada y actuación publica. Nos convertimos
en el papel que representamos
-Presentación de nosotros mismos de forma tal que esperamos dejar una impresión
positiva
- Cómo nos presentamos y cómo nuestra preocupación por el yo afecta a la manera
en que nos comportamos en las relaciones personales
AUTOCONCIENCIA Y CONDUCTA
Por lo general, no pensamos en lo que hacemos cuando realizamos conductas
automáticas ni consideramos lo que otros piensan de nosotros (Wicklund y Frey, 1980).
AUTOCONCIENCIA: atención centrada en el yo, atención dirigida al yo o simplemente
autoatención.
Cuando estamos conscientes de nosotros mismos actuamos de manera deliberada y
razonada.
La autoconciencia no siempre es placentera
AUTOCONCIENCIA Y AUTOEVALUACIÓN
Nos hacemos autoconscientes si nos piden que hablemos de nosotros mismos, si estamos
en medios no estructurados o desconocidos, cuando nos miramos al espejo o nos
escuchamos en una grabación, si las cámaras o los micrófonos nos enfocan o si formamos
parte de una minoría dentro de un grupo. Es algo a lo que todos nos enfrentamos.
Cuando nos centramos en nuestra persona ocurren dos cosas:
1) viene a la conciencia nuestro autoconcepto y las diversas partes que lo
componen.
2) es inevitable realizar una autoevaluación.
Primero nos centramos en nuestra apariencia, segundo en nuestras experiencias,
tercero realizamos una evaluación general de nosotros mismos y cuarto comparamos
nuestros actos con reglas, normas u otros criterios relevantes de comportamiento.
EVASIÓN DE LA AUTOCONCIENCIA
Cuando tenemos sentimientos desagradables originados por la autoconciencia, tratamos
de evadirla.
Uno de los métodos para manejar una situación que no resulta placentera es simplemente
tratar de evitarla.
Si no nos gusta la conducta que realizamos intentamos escapar de la atención centrada
en nuestro yo, sin embargo, si esperamos una buena comparación con las normas y lograr
una identidad deseada, la atención centrada en nosotros mismos es bienvenida e incluso la
buscamos afanosamente.
NO EVASIÓN DE LA AUTOCONCIENCIA
Igualación con las normas: Cuando las personas no pueden huir de su conciencia tratan
de cambiar su conducta para acercarse más a las normas ideales.
Autorregulación: si la persona tiene una expectativa de resultado positiva y piensa que
tendrá éxito en igualarse con la norma, tratará de hacerlo.
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WORCHEL Capítulo 4

LA PRESENTACIÓN DEL YO

-Hay una gran diferencia entre vida privada y actuación publica. Nos convertimos en el papel que representamos -Presentación de nosotros mismos de forma tal que esperamos dejar una impresión positiva

  • Cómo nos presentamos y cómo nuestra preocupación por el yo afecta a la manera en que nos comportamos en las relaciones personales

AUTOCONCIENCIA Y CONDUCTA

Por lo general, no pensamos en lo que hacemos cuando realizamos conductas automáticas ni consideramos lo que otros piensan de nosotros (Wicklund y Frey, 1980). AUTOCONCIENCIA: atención centrada en el yo, atención dirigida al yo o simplemente autoatención. Cuando estamos conscientes de nosotros mismos actuamos de manera deliberada y razonada. La autoconciencia no siempre es placentera

AUTOCONCIENCIA Y AUTOEVALUACIÓN

Nos hacemos autoconscientes si nos piden que hablemos de nosotros mismos, si estamos en medios no estructurados o desconocidos, cuando nos miramos al espejo o nos escuchamos en una grabación, si las cámaras o los micrófonos nos enfocan o si formamos parte de una minoría dentro de un grupo. Es algo a lo que todos nos enfrentamos. Cuando nos centramos en nuestra persona ocurren dos cosas:

  1. viene a la conciencia nuestro autoconcepto y las diversas partes que lo componen.
  2. es inevitable realizar una autoevaluación. Primero nos centramos en nuestra apariencia, segundo en nuestras experiencias, tercero realizamos una evaluación general de nosotros mismos y cuarto comparamos nuestros actos con reglas, normas u otros criterios relevantes de comportamiento.

EVASIÓN DE LA AUTOCONCIENCIA

Cuando tenemos sentimientos desagradables originados por la autoconciencia, tratamos de evadirla. Uno de los métodos para manejar una situación que no resulta placentera es simplemente tratar de evitarla.  Si no nos gusta la conducta que realizamos intentamos escapar de la atención centrada en nuestro yo, sin embargo, si esperamos una buena comparación con las normas y lograr una identidad deseada, la atención centrada en nosotros mismos es bienvenida e incluso la buscamos afanosamente.

NO EVASIÓN DE LA AUTOCONCIENCIA

 Igualación con las normas: Cuando las personas no pueden huir de su conciencia tratan de cambiar su conducta para acercarse más a las normas ideales.  Autorregulación: si la persona tiene una expectativa de resultado positiva y piensa que tendrá éxito en igualarse con la norma, tratará de hacerlo.

En general, cuando nos hacemos conscientes, nuestros esfuerzos por equipararnos a las normas incitan conductas socialmente deseables que correspondan a las normas sociales. Es más probable que las personas autoconscientes se comporten de acuerdo con sus valores personales.

AUTOATENCIÓN EN LA CONDUCTA GRUPAL

Tener estatus minoritario en un grupo despierta la autoconciencia (Wicklund y Frey, 1980). La autoatención y la igualación con las normas se incrementan en el grupo en la medida que el individuo y su subgrupo son superados por las personas pertenecientes a otro subgrupo. En concreto, la atención en uno mismo es proporcional a lo que se conoce como proporción otro-total (cantidad de personas del otro grupo dividido por el número total de personas en la situación). Cuanto más se siente que el grupo propio es superado en número, mayor es la autoatención y la igualación con la norma de la mayoría. Si la autoatención es baja las personas se desindividualizan.

LA PRESENTACIÓN DEL YO EN LA VIDA DIARIA

La autoconciencia nos impulsa a presentarnos de un modo favorable.  Enfoque dramatúrgico (Goffman, 1959, 1967): -Cuando interactuamos representamos una “línea” como si estuviéramos representando parte de una obra. -Una parte importante de la “línea” es la “apariencia” : la valoración social positiva que uno presenta acerca de sí mismo cuando interactúa con otros. -Representar ciertas líneas y mantener cierta apariencia son el núcleo de la autopresentación. -Cuando tenemos una representación idealizada afirmamos la apariencia y actuamos como si apoyáramos y viviéramos los valores sociales y las normas de conducta más de lo que en realidad lo hacemos.

  • El manejo de impresiones es el esfuerzo por controlar las impresiones que se forman los demás de nosotros (apariencias necesarias para el funcionamiento de la vida social)

AUDIENCIA FAVORABLE, AUTOCONSTRUCCIÓN E IDENTIDADES

SITUADAS

Las personas se entregan a la autopresentación por dos motivos (Baumeister, 1982):

  1. La audiencia favorable: queremos agradar a otras personas no solo por necesidad de aprobación sino también porque buscamos que se comporten de ciertas maneras.
  2. La autoconstrucción de la identidad: tenemos una imagen ideal de la persona que nos gustaría ser y buscamos que nuestra conducta se acerque lo más posible a ese ideal. Actuamos como si tuviéramos esos rasgos deseados. “Negociamos” una identidad situada para cada escenario intentando que acepten nuestra imagen.

LOS PRINCIPIOS DEL CONGRACIAMIENTO

Las personas con baja autoobsevación se caracterizan por la congruencia de su conducta en diversas situaciones; tienen una imagen personal más definida y son más sinceros. Se dice que tienen un “yo de principios”.

LA COMUNICACIÓN EN LAS RELACIONES INTERPERSONALES

Principios de la comunicación: -Es imposible no comunicar. -Todas las comunicaciones llevan mensajes a dos niveles, el del contenido y el de la relación.

  • Contenido: se refiere a las tareas que realizamos o a los problemas que tratamos de resolver. Se realiza de palabra.
  • Relación: es la forma en que una persona se ve a sí mismo en relación con la otra. Se realiza a través de lo no verbal.

VARIANTES DE CONDUCTAS Y ESTILOS INTERPERSONALES

Goffman (1995) observó que cuando un individuo se presenta a sí mismo representa una “línea” , un patrón total de expresiones verbales y no verbales que trasmiten su definición de la situación, de otra persona en la situación y de él mismo. Bales (1958): Las conductas interpersonales se agrupan en un número sorprendentemente pequeño de categorías. Leary (1957) describió dos dimensiones básicas de conducta interpersonal: la dimensión cordialidad-hostilidad y la de dominio- sumisión. La cordialidad u hostilidad despiertan conductas similares en los demás; el dominio y la sumisión producen sus opuestos. La conducta amable muestra más complementariedad que la hostil.

LA COMUNICACIÓN NO VERBAL

 El efecto de la mirada : la forma de mirar dice mucho sobre lo que sentimos e influye en la calidad de la interacción social (dominio visual).  Expresiones faciales : Darwin: “las expresiones faciales pueden transmitir las mismas emociones en todas las sociedades humanas así como en las animales” (dolor, ira).  Gestos y movimientos corporales : son claves para comunicar cómo definimos nuestra relación con otras personas (sentimiento, estatus).

DETECCIÓN DEL ENGAÑO

Observamos si los aspectos menos controlables, como lo no verbal, son congruentes con lo que nos dicen. La calidad de la voz y el movimiento corporal tienen mayor filtración, esto es, revelan o filtran los sentimientos verdaderos que el sujeto puede querer ocultar. Engañar es una habilidad social que sirve para alcanzar y mantener un estatus social alto.

DIFERENCIAS DE GÉNERO EN LA CONDUCTA NO VERBAL

  • Las mujeres miran cuando alguien está hablando; son más tensas y formales en su postura y comportamiento, sonríen más y responden de forma positiva al tacto pero no lo inician.
  • Los hombres no observan a las mujeres cuando hablan; son más relajados e informales y tocan pero no les gusta ser tocados.

DIFERENCIAS DE GÉNERO EN EXPRESIVIDAD Y SENSIBILIDAD

La mujer es superior tanto en la precisión de la expresión como de la comprensión de la comunicación no verbal. La comunicación de los sentimientos es importante en las relaciones. La comunicación no verbal es un elemento importante de la autopresentación y la comprensión mutua.

LA AUTORREVELACIÓN: CONFIDENCIAS PERSONALES

Una forma importante de autopresentación es la autoconstrucción : presentarnos como la persona que nos gustaría y esperamos ser.

  • Una de las conductas implicadas en la autoconstrucción es la utilización de confidencias personales : acto de hablar con otras personas sobre nuestros asuntos privados; ofrecen la posibilidad de autoconstrucción y autorrealización. Conducen a la intimidad. Se espera reciprocidad y tendemos a ella.