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Melhoria de Processos 2, Notas de estudo de Administração Empresarial

Melhoria de Processos 2

Tipologia: Notas de estudo

2013

Compartilhado em 21/10/2013

alexandre-jose-paglia-10
alexandre-jose-paglia-10 🇧🇷

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TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS
TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS
Diversas técnicas podem ser utilizadas
como apoio à melhoria contínua, à
reengenharia e ao projeto de melhoria de
processos
Cada uma dessas técnicas apresenta
características e aplicações específicas
AJPAGLIA
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TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

Diversas técnicas podem ser utilizadas

como apoio à melhoria contínua, à

reengenharia e ao projeto de melhoria de

processos

Cada uma dessas técnicas apresenta

características e aplicações específicas

AJPAGLIA

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

TERCEIRIZAÇÃO

(OUTSOURCING)

BENCHMARKING

DOWNSIZING

DESENVOLVIMENTO

ORGANIZACIONAL

ALIANÇAS

ESTRATÉGICAS

AJPAGLIA

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

TERCEIRIZAÇÃO

(OUTSOURCING)

VANTAGENS DA TERCEIRIZAÇÃO (AGREGAR VALOR)

Economia de escala

Menores custos / investimentos

Estrutura mais enxuta

Mais flexibilidade da empresa

Maior agilidade nas decisões

Maior foco nos processos centrais da organização

Aquisição de conhecimento e de boas práticas pela

empresa que terceiriza

Melhoria da qualidade

CONCEITO

Determinadas atividades da

rede de operações, antes

executadas pela empresa,

são transferidas para

terceiros

FATORES CRÍTICOS DE

SUCESSO DA

TERCERIZAÇÃO

Planejar a terceirização (quais

atividades devem ser terceirizadas;

qual o objetivo a ser atingido; prazo

de implementação)

Escolha criteriosa os fornecedores

(competência,tipo de relacionamento

a ser mantido)

Controlar a qualidade dos serviços

prestados

Não terceirizar atividades ligadas

às competências centrais da

organização

AJPAGLIA

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

BENCHMARKING

AJPAGLIA

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

ALIANÇAS

ESTRATÉGICAS

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

ALIANÇAS

ESTRATÉGICAS

OBJETIVOS (OU BENEFÍCIOS) DAS ALIANÇAS

ESTRATÉGICAS

Capacidade de oferecer novos produtos e serviços

Penetraço em novos mercados

Aumento da receita

Melhor integração da cadeia de suprimentos

Redução de custos (economia de escala)

Aprendizagem (mercados / produtos e serviços)

Menor necessidade de investimentos

Maior agilidade e flexibilidade da organização

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

CONCEITO

Redução do tamanho da organização por meio da

redução planejada do número de empregados e

dos níveis hierárquicos

MOTIVAÇÕES PARA O DOWNSIZING

Busca de maior agilidade, flexibilidade e produtividade

Redução de custos

Adptação do tamanho da organização frente à novas

situações (implementação da reengenharia de

processos, retração do mercado)

RESTRIÇÕES AO DOWNSIZING

Custos associados à demissão ou recolocação de pessoal

Declínio da moral dos empregados remanescentes

Queda na qualidade das atividades do pessoal

remanescente

Custos de treinamento do pessoal remanescente

DOWNSIZING

FATORES CRÍTICOS DE

SUCESSO DO DOWNSIZING

Implementação por uma equipe

composta por pessoal-chave da

organização

Apoio de consultoria externa

Processo de comunicação bem

elaborado (objetivos do downsizing,

conscientização)

Apoio aos funcionários que serão

desligados e aos remanescentes

TÉCNICAS DE APOIO À MELHORIA DE PROCESSOS

DESENVOLVIMENTO

ORGANIZACIONAL

AJPAGLIA