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Simulado para testar os conhecimentos a respeito das Escolas Administrativas.
Tipologia: Exercícios
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Aluna: Lara Maryan
definir e estabelecer racionalmente cargos e tarefas aconteceu com a Administração Científica. Nesse aspecto, Frederick Taylor foi o pioneiro. Sobre
o tema, considere as seguintes afirmativas.
I. O conceito de eficiência é fundamental para a Administração Científica. A análise do trabalho e do estudo dos tempos e movimentos buscava a melhor maneira de executar uma tarefa e elevar a eficiência do operário. A eficiência significa a correta utilização dos recursos (meios de produção) disponíveis.
II. A ênfase sobre as tarefas a serem executadas levou à simplificação dos cargos no intuito de obter o máximo de especialização de cada trabalhador: cada operário ficaria restrito a uma simples e específica tarefa que deveria ser executada cíclica e repetitivamente para aumentar sua eficiência. Os cargos e as tarefas são desenhados para uma execução automatizada por parte do trabalhador: ele deve fazer e não pensar ou decidir.
III. A Administração Científica baseou-se no conceito de homo economicus , isto é, do homem econômico. Segundo esse conceito, toda pessoa é concebida como influenciada exclusivamente por recompensas salariais, econômicas e materiais.
Pode-se afirmar que: a. Somente I está correta. b. Somente II está correta. c. Somente III está correta. d. Há apenas duas afirmativas corretas. e. Todas estão corretas.
(RS – Administrador – FCM – 2016) São características da Administração Científica, segundo Motta; Vasconcelos (2006) e Maximiano (2012), EXCETO : a. Divisão do trabalho. b. Estudo dos tempos e movimentos. c. Investigação sobre o fator humano. d. Estabelecimento de padrões de produção. e. Busca da “melhor maneira” por meio de métodos científicos.