Marx
segunda parte del siglo XIX Alemania / Reino Unido
Observó una estructura socioeconómica histórica, el capitalismo.
Emerge una clase proletaria que se iba a generalizar.
intenta explicar una teoría de la historia BURGUESES
Durkhein
Sigue la teoría de Marx.
Toda la sociedad necesita de un sistema de solidaridad para que no sea todo
un caos. El ser humano ha desarrollado esta capacidad. Surge una solidaridad
mecánica* en contraposición de la solidaridad orgánica*, y esta solidaridad ha
ido evolucionando hacia el bienestar social.
Parsons (años 50')
Interpretó las ideas de Durkhein para interpretar la sociedad fordista.
Desarrolló el FUNCIONALISMO (teorías de sistemas/funcionalismo). Esta
teoría ve la sociedad por sistemas y subsistemas.
“El ser humano en la sociedad es una trueca más del engranaje”.
Hay un proceso de socialización en que el individuo adquiere los patrones de
comportamiento en la sociedad.
PLURALISMO
En la universidad de Oxford, se desarrollo el Pluralismo fragmentación de
intereses de la organización industrial. Los trabajadores y los sindicatos pueden
tener sus intereses e incluso pueden estar en conflicto. Tanto a nivel de
sociedad industrial como interno.
PLURALISMO
Ideología analítica como fragmentación de intereses en conflicto. Su marco de
análisis va a ser los procedimientos y la negociación. (Procesos de diálogo de
negociación y comunicación).
PRINCIPALES APORTACIONES
Importancia moral de la negociación (de las pares empresarios...)
Énfasis de la negociación colectiva tanto como un método y como un modo de
participación de los trabajadores.
Libertad de acción de los grupos de interés (libertada de manifestación) pata
que la relación capital - trabajo se equipare.
A través del pluralismo se busca un equilibrio entre orden-equidad micro
(empresa) y macro (sociedad).
CONCLUSIÓN
A través de procesos de democratización se puede llegar a consensos en las
relaciones industriales.
El pluralismo se fija en normas estables y se elimina el componente del
conflicto.
Hay diferentes formas de vivir un conflicto de intereses. Se puede entender
como fuente de superaciones
TEORÍA FUNCIONALISTA
